Large international oil and gas company is looking for Conformance Team Member (Novorossyisk)
The Conformance Team Member will form part of the Conformance Team, which forms part of the Quality Department. The incumbent will primarily be responsible for preparation, coordination and facilitation for audits including discussions between Subject Matter Experts (SME’s) and capturing minutes at scheduled periodic audits of Contractors, company and Client audits. After each audit, Audit Report with Minutes and Findings from the audits will be generated. The incumbent will also issue Non Conformance reports(NCR) for any observed work activities and documentation which deviate significantly from applicable approved procedures and processes. For all NCR’s generated, these will be reviewed and logged, reported and tracked to completion. Communications with Subject Matter Experts and Contractors will require accurate interpretation and Audit Reports and NCR’s shall be issued in dual language, therefore the incumbent will also have some translation responsibilities.
Job Responsibilities • Prepares, participates, conducts and concludes on audits of contractors based on client requirements for scheduled audits or on as-needed basis • Facilitates discussions between Subject Matter Experts (SME’s) and Records Minutes for Audits of conformance with Contractors’ and Company’s of Quality Procedures and Inspection/Test Plans. • Liaison with client on audit matters. • Assist in logistical arrangements for audits. • Provides interpretation/translation (as needed) during audit process. • Prepares, circulates for review, and issues Audit Reports and findings (in dual language). • Prepares and issues Non-Conformance Reports (NCR’s) (in dual language). • Assist in managing NCR database and Tracks NCR Action Items to completion. • Issues Weekly Progress Reports to Conformance Coordinator. • Any other responsibilities that may be required from time to time by project. • Reports to Conformance Coordinator.
Job Qualifications • Fluency in oral and written communication in both English and Russian is essential • Excellent Interpersonal and communication skills. • Previous auditing experience would be a plus • Willingness to take on new, challenging and changing responsibilities • Working knowledge of Quality Management systems, standard Engineering and Construction terminology. • Minimum three (3) years previous experience in industrial environment • Proficiency in Computer usage (Knowledge of Microsoft Applications (Excel/Word/Outlook)).
Large international Oil and Gas Company is looking for Labor Relations Specialist!
The Labor Relations Specialist scope includes, but is not limited to, the following tasks:
• Provide efficient communication between the company's labor force and Management. Work with Tank Farm and Onshore Facilities Team, providing day to day HR support regarding contractor personnel and compliance with the RF Labor Law. • Serve as a link between work force and management. Assist in keeping contractors labor force as efficient and productive as possible. Keep track of changes in labor legislation and meet regularly with the workforce. Monitor the compliance of Labor Requirements and Company Policies on site. • Assist in planning, development and implementation of labor relations programs. Advise on any labor related issues, propose solution in labor disputes. Keep the management informed on any case of questionable situation with the Contractors personnel and propose solution for further action. • Assess workforce needs while taking into account the capacity of what the organization can offer. Keep the management informed about labor market trends. • Assist management team in administration of HR policies. Serve as information resource for such matters. Assist in investigating and settling grievances. Prepare required, reports on legal practices to identify problem areas. Arrange necessary documentation for periodic HR related reports.
Other areas of Importance:
Operational Excellence
• Responsible to support a strong safety culture • Maintain an open door communication rapport with Team • Promote a professional atmosphere • Establish team building rapport with internal and external recipients to ensure a successful working relationship
Job Qualifications:
• English / Russian languages are the main languages used at the work place. • Requires good knowledge of RF Labor Law • Education required in relevant field (i.e. labor economics, personnel relations, industrial psychology, sociology, business, administration. Legal training would be a plus.) • Exceptional communication (written and verbal) and organizational skills are required for this position especially in tight conditions and when under a lot of pressure. • Adaptable to fast changing priorities of assigned tasks and management of their completion. • Must have excellent interpersonal and communication skills and be able to interface with project team • Knowledge of how to organize, store, retrieve large amount of electronic files as well as hard-copy of technical documents and drawings.
International Oil and Gas Company is looking for Risk Analyst! The Risk Data Analyst will be located in the office in Novorossiysk. Risk Data Analysts will be using the Contractors Procurement Register and all other Contractors data available along with Primavera to provide information to the Company concerning the material deliveries matching construction schedule. Job Responsibilities: Reports directly to the Risk Analysis Engineer Actively champions safety Confirms the right material and quantity is on hand to sustain the construction schedule. Provides an early warning system to Company Management on critical or near critical material, and provide corrective action plans as required to maintain schedule. Provides interface between the Contractors Procurement and Company Construction Management in order to prioritize material per the construction schedule. Provides work-around(s) for work that was on the schedule but was impacted by late or damaged material deliveries Provides accurate and timely “what-if” schedule scenarios as required by Company Management. Monitors all materials using Primavera and the Contractors Procurement Register
Conditions: Full-time Residency in Novorossiysk, Russia is required. Work Hours = 40hrs/wk (M-F) Anticipated Start Date = April 2012 Projected End Date = 2015
Essential Skills / Qualifications: University degree (IT or Engineer equivalent). 2-5 years of related experience. Knowledge of equipment and construction terminology Interpersonal/communication skills to interface with colleagues at all levels without creating conflict. Proficiency in Primavera (P6) is not required but is advantageous. Proficiency in Microsoft Excel (Advanced Applications) is required. Proficiency in Microsoft Access is required. Fluency in written and spoken Russian and English language is required.
International Oil and Gas Company is looking for Risk Analyst! The Risk Data Analyst will be located in the office in Novorossiysk. Risk Data Analysts will be using the Contractors Procurement Register and all other Contractors data available along with Primavera to provide information to the Company concerning the material deliveries matching construction schedule. Job Responsibilities: Reports directly to the Risk Analysis Engineer Actively champions safety Confirms the right material and quantity is on hand to sustain the construction schedule. Provides an early warning system to Company Management on critical or near critical material, and provide corrective action plans as required to maintain schedule. Provides interface between the Contractors Procurement and Company Construction Management in order to prioritize material per the construction schedule. Provides work-around(s) for work that was on the schedule but was impacted by late or damaged material deliveries Provides accurate and timely “what-if” schedule scenarios as required by Company Management. Monitors all materials using Primavera and the Contractors Procurement Register
Conditions: Full-time Residency in Novorossiysk, Russia is required. Work Hours = 40hrs/wk (M-F) Anticipated Start Date = April 2012 Projected End Date = 2015
Essential Skills / Qualifications: University degree (IT or Engineer equivalent). 2-5 years of related experience. Knowledge of equipment and construction terminology Interpersonal/communication skills to interface with colleagues at all levels without creating conflict. Proficiency in Primavera (P6) is not required but is advantageous. Proficiency in Microsoft Excel (Advanced Applications) is required. Proficiency in Microsoft Access is required. Fluency in written and spoken Russian and English language is required.
Большая иностранная компания подбирает специалистов на вакансию " Инженер КИПиА группы Полевого Проектирования "!
Должностные функции Предоставление инженерно-технической информации в отдел строительного контроля «Шеврон Нефтегаз Инк.» и работникам для обеспечения соответствия строительных работ всем инженерно-техническим стандартам, нормам, спецификациям и заданиям на проектирование, применимым к одному или нескольким видам работ. Выполнение обязанностей первичного контактного лица по инженерно-техническим вопросам для рассмотрения и координации всех запросов на предоставление информации от подрядчиков. Координирование, инструктаж и руководство менее опытными инженерами на объекте.
Условия работы • Проживание в г. Новороссийске на постоянной основе. • Рабочий график: ненормированный рабочий день, 5 дней в неделю, периодически – сверхурочные часы, по мере необходимости • Ожидаемый срок начала работы: май 2012 г. • Планируемый срок окончания работы: 2015 г. Должностные обязанности • Подотчетность – непосредственно заместителю директора проекта по береговым сооружениям. • Активное поддержание безопасности. • Подготовка еженедельных и ежемесячных отчетов об изменениях проектной документации на объекте. • Подготовка и распространение всей необходимой отчетной документации – отчетов о ходе работ, дефектных ведомостей с описанием необходимых работ, схем завершенных работ, расчетов потребности в материалах и т.п. • Понимание технических чертежей и спецификаций объектов промышленного строительства в нефтегазовой отрасли. Разъяснение проекта/чертежей работникам, непосредственно занятым на строительных работах Проекта. • Компетентное рассмотрение и утверждение запросов на внесение изменений в проект (в рамках своей специализации*), поступающих от Подрядчика, включая проверку рабочей документации, обоснований, схем, спецификаций, инженерных расчетов и т.д. Выполнение инженерных расчетов, проектирование узлов, схем, деталей и конструкций при необходимости. • Проверка исполнительных схем и чертежей Подрядчика, а так же их разработка, по необходимости. • Понимание объемов работ субподрядчиков, условий работ и технических требований при их выполнении. • Хорошие навыки общения (письменного и устного), включая обмен технической информацией. • Рассмотрение и решение технических вопросов по проектированию (в рамках своей специализации*) на основании рабочей документации, спецификаций, действующих стандартов и иной технической документации • Отслеживание выхода новых ревизий рабочей документации (в рамках специализации*), а так же выявление рабочих чертежей нуждающихся в корректировке и последующем перевыпуске. Координация работ, обмен информацией, обсуждение и согласование принятых проектных решений с авторским надзором проектных институтов («Джон Браун И энд Си Лтд.» и «Коксохиммонтаж»). • Совместная Работа с подрядчиками по ускорению работ, по мере необходимости, в целях соблюдения графика строительства. • Содействие в получении технических согласований инженерами смежных отделов, заказчиком и авторским надзором для своевременного предоставления ответа и соблюдения графика проекта • Рассмотрение контрактной инженерно-технической документации и работа с ней. • Выполнение иных функций в соответствии с указаниями руководителя, по мере необходимости. • Тесное сотрудничество с представителями отдела обеспечения и контроля качества в отношении пакетов документов на оборудование Подрядчика • Взаимодействие с представителями отделов строительства и контроля качества при рассмотрении инженерных вопросов и принятии технических решений.
* в рамках специализации – означает специальность инженера-проектировщика, указанная в названии Должностной Инструкции.
Квалификационные требования: • Высшее техническое образование в соответствии с позицией указанной в Должностной инструкции, понимание и навыки технического проектирования • Наличие опыта работы в Отделе Полевого проектирования, либо Отделе проектирования, либо в Авторском надзоре, либо в проектном иснтитуте. • Знание вопросов строительства, включая требования к материалам, оборудованию, стоимости и срокам выполнения строительных работ • Знание норм и спецификаций, применяемых в нефтегазовой отрасли • Опыт работы от 8 до 15 лет в аналогичной строительной сфере. • Способность преодолевать трудности. • Личные качества и навыки общения, позволяющие бесконфликтно взаимодействовать с коллегами на всех уровнях. • Компьютерные навыки – приложения Майкрософт (Excel/Word/Outlook). • Возможность прохождения аттестации по безопасности труда и промышленной безопасности в соответствии с законодательством РФ (в т.ч. по категориям A и Б2) • Необходимое требование – свободное владение русским языком (письменным и устным). (Знание английского языка – дополнительное преимущество)
Рабочие условия • Средства индивидуальной защиты (СИЗ), включающие, среди прочего, защитную обувь со стальным носком, каску, защитные очки и одежду из хлопка с длинным рукавом, обязательны к повсеместному использованию, по требованию. Отдельные работы проводятся в офисе на объекте, однако строительные работы на объекте осуществляются под открытым небом, т.ч. имеет место воздействие различных погодных условий – включая крайне высокие и низкие температуры окружающего воздуха.
International Oil and Gas Company is looking for REGULATORY AFFAIRS LABOR SAFETY & ER SPECIALIST! The successful candidate must have demonstrated experience with leading major oil transportation capital project activities and with implementing an Incident and Injury Free culture.
Key functions include:
Responsible to liaise with CPC Regulatory Affairs and local regulatory agencies Ensure compliance with and coordinate obtaining any required federal and regional consents, approvals, permits or licenses required by CPC, Russian Federation, or Republic of Kazakhstan Assist contractors with obtaining permits, licenses Support Project HSE Regulatory Affairs Team Lead and Project Government Liaison in addressing any issues or concerns related to safety, fire safety, and emergency response matters Responsible to identify safety, fire safety, and emergency response regulatory issues for RF and R of K Recommend and implement corrective actions such as conducting or coordinating required trainings, developing scope of work and obtaining contracts for support services, conducting inspections, etc Responsible to provide key personnel on project team with consultation regarding issues within the region and areas of work Compliance with Foreign Corrupt Practices Act (FCPA) ensuring all interactions with governmental officials are compliant with FCPA requirements
Operational Excellence Maintain an open door communication rapport with Team Promote a professional atmosphere Establish team building rapport with internal and external recipients to ascertain a successful working relationship
Job Qualifications: Min ten (10) years previous oil and gas project works in RF and/or R of K Must have demonstrated experience in R of K Regulatory requirements Must have a methodical and well organized approach to the work environment Must have excellent interpersonal and communication skills and be able to interface with colleagues at all levels Must have experience with working in an integrated team environment Must be able to deal with short time frames and handle multiple competing priorities Proactive thinker Must be able to conceptualize processes and systems to meet project needs and effectively implement same Be able to receive constructive criticism for professional growth English fluency preferred Must be able to travel internationally Terms and conditions: Discussable salary; Interesting work, good team; Readiness for relocation; Fluent English;
Large international oil and gas company is looking for Field Engineer!
The successful candidate must have demonstrated experience with major oil transportation capital project activities and with implementing an Incident and Injury Free culture.Job Scope Provide technical engineering information to CNI construction supervision and craft to ensure construction work complies with all engineering standards, codes, specifications and design instruction applicable to one or more work disciplines. Act as the primary engineering contact to address and coordinate all Requests for Information from the contractors. Provide coordination, mentoring, and management to less experienced field engineers.
Job Logistics • Full-time Residency in Novorossiysk. • Work Schedule = Irregular Working Hours / 5 days per week with occasional overtime as needed • Anticipated Start Date = May 2012 • Projected End Date = 2015
Job Responsibilities • Reports directly to Deputy Project Manager - Onshore. • Actively champions safety. • Issues Weekly and Monthly Progress Reports on Contractor’s Field Engineering activities. • Understand technical drawings and specifications for Industrial construction. Interpret design/drawings for crafts installing material. Prepare field design change requisitions and “as build” drawings, as required. • Comprehend subcontractor scope of work, terms, and technical requirements • Good communication skills (written and oral) including technical communication. • Facilitate technical approvals by engineers, client, Authorship supervision to provide timely response and adhere to project schedule • Address engineering design questions interpreting drawings, specifications, standards and other technical documents • Prepare and disseminate all required documentation records, such as status report, punch list items describing work to be done, sketches of work already completed, material calculations, etc. • Reviews and identifies revisions needed to design documentation. • Coordinates and Communicates with Authorship supervision (JBEC and KXM). • Works with Contractors to expedite items as necessary to meet construction schedule. • Reviews and endorses Contractor’s field change requests when needed. • Reviews and manages contractually required Engineering documentation. • Perform other duties as assigned by the supervisor as needed. • Work closely with QA/QC representatives with regard to the Contractor’s Equipment Dossiers
Job Qualifications: • College engineering degree (Civil, Mechanical, or Electrical) with an understanding of technical engineering • Knowledge of construction activities including material, equipment, cost and time requirements to perform construction tasks • Knowledge of codes and specifications that apply to Oil and Gas Industry • 8 to 15 years of related construction industry experience. • Tenacity to overcome obstacles. • Interpersonal/communication skills to interface with colleagues at all levels without creating conflict. • Computer skills using Microsoft Applications (Excel/Word/Outlook). • Ability to pass Russian Federation Labor Safety Training and Industrial Safety Training (Category A and B2 in particular) • Fluency in written and spoken Russian is required. (English skills a plus)
Большая иностранная компания подбирает специалистов на вакансию "Инженер по механомонтажу и трубной обвязке группы Полевого Проектирования"!
Должностные функции Предоставление инженерно-технической информации в отдел строительного контроля «Шеврон Нефтегаз Инк.» и работникам для обеспечения соответствия строительных работ всем инженерно-техническим стандартам, нормам, спецификациям и заданиям на проектирование, применимым к одному или нескольким видам работ. Выполнение обязанностей первичного контактного лица по инженерно-техническим вопросам для рассмотрения и координации всех запросов на предоставление информации от подрядчиков. Координирование, инструктаж и руководство менее опытными инженерами на объекте.
Условия работы • Проживание в г. Новороссийске на постоянной основе. • Рабочий график: ненормированный рабочий день, 5 дней в неделю, периодически – сверхурочные часы, по мере необходимости • Ожидаемый срок начала работы: май 2012 г. • Планируемый срок окончания работы: 2015 г. Должностные обязанности • Подотчетность – непосредственно заместителю директора проекта по береговым сооружениям. • Активное поддержание безопасности. • Подготовка еженедельных и ежемесячных отчетов об изменениях проектной документации на объекте. • Подготовка и распространение всей необходимой отчетной документации – отчетов о ходе работ, дефектных ведомостей с описанием необходимых работ, схем завершенных работ, расчетов потребности в материалах и т.п. • Понимание технических чертежей и спецификаций объектов промышленного строительства в нефтегазовой отрасли. Разъяснение проекта/чертежей работникам, непосредственно занятым на строительных работах Проекта. • Компетентное рассмотрение и утверждение запросов на внесение изменений в проект (в рамках своей специализации*), поступающих от Подрядчика, включая проверку рабочей документации, обоснований, схем, спецификаций, инженерных расчетов и т.д. Выполнение инженерных расчетов, проектирование узлов, схем, деталей и конструкций при необходимости. • Проверка исполнительных схем и чертежей Подрядчика, а так же их разработка, по необходимости. • Понимание объемов работ субподрядчиков, условий работ и технических требований при их выполнении. • Хорошие навыки общения (письменного и устного), включая обмен технической информацией. • Рассмотрение и решение технических вопросов по проектированию (в рамках своей специализации*) на основании рабочей документации, спецификаций, действующих стандартов и иной технической документации • Отслеживание выхода новых ревизий рабочей документации (в рамках специализации*), а так же выявление рабочих чертежей нуждающихся в корректировке и последующем перевыпуске. Координация работ, обмен информацией, обсуждение и согласование принятых проектных решений с авторским надзором проектных институтов («Джон Браун И энд Си Лтд.» и «Коксохиммонтаж»). • Совместная Работа с подрядчиками по ускорению работ, по мере необходимости, в целях соблюдения графика строительства. • Содействие в получении технических согласований инженерами смежных отделов, заказчиком и авторским надзором для своевременного предоставления ответа и соблюдения графика проекта • Рассмотрение контрактной инженерно-технической документации и работа с ней. • Выполнение иных функций в соответствии с указаниями руководителя, по мере необходимости. • Тесное сотрудничество с представителями отдела обеспечения и контроля качества в отношении пакетов документов на оборудование Подрядчика • Взаимодействие с представителями отделов строительства и контроля качества при рассмотрении инженерных вопросов и принятии технических решений.
* в рамках специализации – означает специальность инженера-проектировщика, указанная в названии Должностной Инструкции.
Квалификационные требования: • Высшее техническое образование в соответствии с позицией указанной в Должностной инструкции, понимание и навыки технического проектирования • Наличие опыта работы в Отделе Полевого проектирования, либо Отделе проектирования, либо в Авторском надзоре, либо в проектном иснтитуте. • Знание вопросов строительства, включая требования к материалам, оборудованию, стоимости и срокам выполнения строительных работ • Знание норм и спецификаций, применяемых в нефтегазовой отрасли • Опыт работы от 8 до 15 лет в аналогичной строительной сфере. • Способность преодолевать трудности. • Личные качества и навыки общения, позволяющие бесконфликтно взаимодействовать с коллегами на всех уровнях. • Компьютерные навыки – приложения Майкрософт (Excel/Word/Outlook). • Возможность прохождения аттестации по безопасности труда и промышленной безопасности в соответствии с законодательством РФ (в т.ч. по категориям A и Б2) • Необходимое требование – свободное владение русским языком (письменным и устным). (Знание английского языка – дополнительное преимущество)
Рабочие условия • Средства индивидуальной защиты (СИЗ), включающие, среди прочего, защитную обувь со стальным носком, каску, защитные очки и одежду из хлопка с длинным рукавом, обязательны к повсеместному использованию, по требованию. Отдельные работы проводятся в офисе на объекте, однако строительные работы на объекте осуществляются под открытым небом, т.ч. имеет место воздействие различных погодных условий – включая крайне высокие и низкие температуры окружающего воздуха.
Large international Oil and Gas Company is looking for HSE Administrative Assistant Rotational!
[b]JOB DESCRIPTION:
The successful candidate must have demonstrated experience with major oil transportation project activities and must be able to work under demanding conditions.
Key functions include:
• Championing Incident and Injury-Free (IIF) engagement and implementation • Assist in welcoming/orienting personnel new to the CPE Site Office • Assist and provide admin support for HSE personnel camp accommodation • Provides administrative support for the Site HSE Team. Responsible for clerical duties, meeting arrangements and special projects as may occasionally arise. Arrange outsourced/contracted services (events, consulting, advisory etc.) for the Project team. • Provides professional translations services for Site HSE Team. Prepares precise translations of formal company correspondence in order to support the required day-to-day operations. • Provides simultaneous interpreting services during meetings with Russian speaking colleagues. Keeps a high level of confidentiality in translation/interpretation services in order to help ensure that company business information is not disclosed to third parties. • Provides logistics support Site HSE Team including visas, air reservations, hotel bookings (through CNI travel desk), VIP and ground transportation, and site visits • Participate in HSE activities related to this position (e.g., generate & translate tool box talks, safety bulletins, etc) and be a visible HSE leader • Responsible for managing monthly HSE Reports and ensuring timely submissionit to the CNI HSE Office • Collect & manage Behavior Based Safety Observation data. Generate reports & presentations for meetings with upper management and contractors. • Compliance with Foreign Corrupt Practices Act (FCPA) ensuring all interactions with governmental officials are compliant with FCPA requirements
Operational Excellence
• Maintain open communication and rapport with Project Team • Promote a professional atmosphere • Establish team- building rapport with internal and external recipients to ascertain a successful working relationship
Job Qualifications:
• Minimum ten (10) years previous admin experience on construction projects(5 years on international oil & gas projects) • Experience in RF and/or R of K or other CIS locations • Must have a methodical and well- organized approach to the work environment • Must have excellent interpersonal and communication skills and must be able to interface with colleagues at all levels • Must have experience with working in an integrated team environment • Must be able to deal with short time frames and handle competing priorities • Proactive thinker and self-starter • Be able to receive constructive criticism for professional growth • English and Russian fluency required
Terms and conditions:
Discussible salary. Interesting work, good team. Rotation 28|28. Fluent English.
Large international oil and gas company is looking for Engineer – Civil / Geotechnical Specialist
The Engineer – Civil / Geotechnical Specialist will be responsible to provide technical input for all technical aspects of the onshore marine terminal site preparation works - working collaboratively with other members of the Project
The site preparation scope calls for construction of: • Earthwork with leveling operations; • Individual dikes for the storage tanks; • Grading with rock excavation: • Fill construction; • Construction of access roads; • Buildings and other Intra-facility sites.
Key functions include: • Experience with design and review of major earthwork excavations, concrete oil storage API-650 tanks foundations, building foundations, sheet piling, rain water manhole foundations, paving, sewer system. • Provide civil engineering technical support to construction team in preparing work scope packages. Provide technical oversight of geotechnical inspection services and contracts. • Design review and prepared engineering comments on construction contractor’s designs, plans, drawings, specifications, and cost/schedule estimates. Lead design reviews, risk assessments • Timely delivered civil engineering design field requests. Respond to daily work RFI (request for information). Recommend field changes on construction work and worked with field staff and contractors to prepare proper documentation for supporting change orders. • Ensure civil design compliant with project strategies with project planning, environmental risk, safety and quality. • Advise on procurement, manufacture, assembly, construction techniques, and sequencing of works as appropriate. • Verify contractors site work is in compliance with design documentation
Position will be based in Novorossiysk, Russia Federation. Some travel to other locations is required.
Other areas of Importance:
Operational Excellence • Maintain an open door communication rapport with Team • Promote a professional atmosphere • Establish team building rapport with internal and external recipients to ascertain a successful working relationship • Provide subject matter expertise for site preparation scope • Comply and promote compliance with Company and Project specific procedures/processes to ensure success
Job Qualifications: • Min ten (10) years previous earthwork construction experience involving significant (>1 million m3). Familiar with API, GOST and sNip standards. • Road work experience • Tank foundation experience • Must have a methodical and well organized approach to the work environment • Must have excellent interpersonal and communication skills and be able to interface with colleagues at all levels • Must have experience with working in an integrated team environment • Must be able to deal with short time frames and handle multiple competing priorities • Must be able to conceptualize processes and systems to meet project needs and effectively implement same.
Large international oil and gas company is looking for Offshore Project Engineer.
KEY FUNCTIONS INCLUDE: • Design & detail engineering of piping/pipeline systems. Knowledge and understanding off P&Ids. • Piping/Pipeline design calculations by ASME B 31.3, B 31.8 & B 31.4. • International Standards/Codes API, ASME, ASTM and Russian piping GOST standards. • Piping/pipeline routing & plot plans, pipeline alignment and profile, layouts and isometric drawings. • Familiar with offshore Inspection methods. • Knowledge of corrosion in the offshore environment. • Familiar with scour protection and installation of offshore pipelines and structures. • Familiar with pipeline and riser span calculations. • Familiar with calculation of offshore pipeline expansion. • Proficient in riser and pipeline wall thickness calculations. • Knowledge of on-bottom stabilities. • Familiar with pigging operations. • Stress analysis of underground/above ground lines by Caesar-II. • Piping/valve material specification, data sheets. • Bill of material for procurement. • Evaluation of technical bid. • Design pipeline and piping drawings and checking. • Technical problem solving. • Understanding of stress analysis. Software proficiency in CAESAR-II a great plus.Responsible to support a strong safety culture. • Responsible for high quality technical solutions for onshore marine terminal piping / mechanical. • Responsible for quality performance. • Manage engineering contractor relationships, ensuring transparent and ethical relationships are maintained with contractors and key stakeholders. • Drive high quality detailed design deliverables. • Ensure good definition and management of interfaces. • Provide engineering support for Offshore Construction Manager as needed during offshore construction campaign. • Ensure appropriate Operations input to the commissioning program; maintain strong communications with CPC Operations.
OPERATIONAL EXCELLENCE REQUIREMENTS: • Maintain an open door communication rapport with Team. • Promote a professional atmosphere. • Establish team building rapport with internal and external recipients to ascertain a successful working relationship. • Provide subject matter expertise for offshore marine facilities. • Comply and promote compliance with Company and Project specific procedures/processes to ensure success.
Experience • Min ten (10) years previous oil terminal piping works. • Experience in developing contracting documentation establishing EPC contracts with piping / mechanical contractors. • Must have a methodical and well organized approach to the work environment • Must have excellent interpersonal and communication skills and be able to interface with colleagues at all levels • Must have experience with working in an integrated team environment • Must be able to deal with short time frames and handle multiple competing priorities • Must be able to conceptualize processes and systems to meet project needs and effectively implement same. • Be able to receive constructive criticism for professional growth. • Proactive thinker.
Preferred Skills
Certification as Professional Engineer (or Russian equivalent)
International O&G Company is looking for Document management clerk.
This will be primarily an administration position located at the site office.
Duties covered will be:
General administration:
o Filing
o Copying
o Updating of logs
o Linking with the office document control team
Requirements:
English language at advanced level PC knowledge: Microsoft Office Products (Excel, Word, Outlook, Power Point) 3 years of relevant experience Accuracy, attentiveness to details is necessary Terms:
Salary - good level. Discussable. Work in the most interesting oil and gas project, good team. Location - Novorossiysk.
International Oil and Gas Company is looking for Lead IIF Coordinator (Residential)
The successful candidate must have transformational and management consulting experience. Additional experience with capital project activities is desired. Key functions include:
Championing Incident and Injury-Free (IIF) engagement and implementation across all locations. Support HSE Team Develop and maintain CPE IIF Plan Identify and mentor IIF champions Coordinate IIF activities across all work locations Facilitate site IIF Leadership Team meetings Participate in activities (e.g., tool box talks, job safety analysis, safety meetings, etc.) and be a visible IIF leader Compliance with Foreign Corrupt Practices Act (FCPA) ensuring all interactions with governmental officials are compliant with FCPA requirements Job Qualifications:
Min ten (10) years previous consulting experience (Transformational or Organizational Consulting) Experience in RF and/or R of K or other CIS locations Experience coaching senior leadership Must have a methodical and well organized approach to the work environment Must have excellent interpersonal and communication skills and be able to interface with colleagues at all levels Must have experience with working in an integrated team environment Must be able to deal with short time frames and handle multiple competing priorities Must be able to conceptualize processes and systems to meet project needs and effectively implement same General knowledge of the principles and practices of consulting Knowledge of sound techniques in all aspects of transformational and management consulting Knowledge of the organizations and operations of administrative programs Ability to develop long-term plans and programs and to evaluate work accomplishments Ability to establish and maintain effective relationships with the global community Ability to present facts and recommendations effectively in oral and written form English and Russian fluency required
Oil and gas company (our client) is looking for JUNIOR CONTRACTS ADMINISTRATOR (Moscow).
Responsibilities:
Contract Administration:
Support the administration of staffing contracts/service orders in accordance with the following responsibilities under the supervision of Contracts Administrator: Formulate contracts/service orders using standard process and procedures and interfacing with support groups (legal/finance/HR) to ensure terms and conditions are accurately reflected in the contract per contracting procedure requirements. Prepare amendments to service orders, change notifications, correspondence in accordance with staffing contracts’ provisions and administration procedures. Able to maintain contract/service order & change order/amendment documentation in the contract administration system. Ensure the relevant approvals are obtained for the various contract forms/documentation used to administer the contracts/service orders prior to communication with contractors.
Required to update contracts database on a regular basis. Upon the request of Contracts Administrator support the collection of action items and documentation associated with meetings with Contractors. Provide administrative support to the Contracts Manager & Contracts Administrator including but not limited to: • Filing • Copying • Scanning etc. Provide travel arrangement support to the Contracts Manager & Contracts Administrator, transportation and meeting-rooms booking for the meetings, as well as assists in arrangement of catering services when needed.
Reporting: Support the Contracts Administrator to prepare and proactively analyze monthly contract status reports for Project Management to allow timely corrective actions & ensure achievement of project objectives. Maintain/update the contracts deliverables register and communicate progress on contract deliverables to the Contracts Administrator. Ability to prepare written documents for transmittal to contractors
Interpersonal Skills Ability to: Maintain positive relationships with peers, project management team and contractors. Hold self accountable for progress and results of work deliverables. Seek work direction from Contracts Administrator and ensure the communication on progress on key contractual issues is provided to the Contract Administrator & Contracts Manager.
Behavioral/Organizational Competencies o Demonstrated ability experience in working with multi-functional and multi-cultural project team in diverse and often difficult environments. o Reports to the Contracts Administrator o English and Russian fluency required
Requirements: o At least 2-year experience in the administration of service contracts. o 3-5 years of previous administrative experience on project works (preferably in Oil & Gas International projects) o Ability to plan and organize contracting documentation within a contracting system. o Attention to detail and ability to manage large volumes of documentation is a must.
Large international oil and gas company is looking for Field Engineer!
Должностные функции Предоставление инженерно-технической информации в отдел строительного контроля «Шеврон Нефтегаз Инк.» и работникам для обеспечения соответствия строительных работ всем инженерно-техническим стандартам, нормам, спецификациям и заданиям на проектирование, применимым к одному или нескольким видам работ. Выполнение обязанностей первичного контактного лица по инженерно-техническим вопросам для рассмотрения и координации всех запросов на предоставление информации от подрядчиков. Координирование, инструктаж и руководство менее опытными инженерами на объекте.
Условия работы • Проживание в г. Новороссийске на постоянной основе. • Рабочий график: ненормированный рабочий день, 5 дней в неделю, периодически – сверхурочные часы, по мере необходимости • Ожидаемый срок начала работы: май 2012 г. • Планируемый срок окончания работы: 2015 г. Должностные обязанности • Подотчетность – непосредственно заместителю директора проекта по береговым сооружениям. • Активное поддержание безопасности. • Подготовка еженедельных и ежемесячных отчетов об изменениях проектной документации на объекте. • Подготовка и распространение всей необходимой отчетной документации – отчетов о ходе работ, дефектных ведомостей с описанием необходимых работ, схем завершенных работ, расчетов потребности в материалах и т.п. • Понимание технических чертежей и спецификаций объектов промышленного строительства в нефтегазовой отрасли. Разъяснение проекта/чертежей работникам, непосредственно занятым на строительных работах Проекта. • Компетентное рассмотрение и утверждение запросов на внесение изменений в проект (в рамках своей специализации*), поступающих от Подрядчика, включая проверку рабочей документации, обоснований, схем, спецификаций, инженерных расчетов и т.д. Выполнение инженерных расчетов, проектирование узлов, схем, деталей и конструкций при необходимости. • Проверка исполнительных схем и чертежей Подрядчика, а так же их разработка, по необходимости. • Понимание объемов работ субподрядчиков, условий работ и технических требований при их выполнении. • Хорошие навыки общения (письменного и устного), включая обмен технической информацией. • Рассмотрение и решение технических вопросов по проектированию (в рамках своей специализации*) на основании рабочей документации, спецификаций, действующих стандартов и иной технической документации • Отслеживание выхода новых ревизий рабочей документации (в рамках специализации*), а так же выявление рабочих чертежей нуждающихся в корректировке и последующем перевыпуске. Координация работ, обмен информацией, обсуждение и согласование принятых проектных решений с авторским надзором проектных институтов («Джон Браун И энд Си Лтд.» и «Коксохиммонтаж»). • Совместная Работа с подрядчиками по ускорению работ, по мере необходимости, в целях соблюдения графика строительства. • Содействие в получении технических согласований инженерами смежных отделов, заказчиком и авторским надзором для своевременного предоставления ответа и соблюдения графика проекта • Рассмотрение контрактной инженерно-технической документации и работа с ней. • Выполнение иных функций в соответствии с указаниями руководителя, по мере необходимости. • Тесное сотрудничество с представителями отдела обеспечения и контроля качества в отношении пакетов документов на оборудование Подрядчика • Взаимодействие с представителями отделов строительства и контроля качества при рассмотрении инженерных вопросов и принятии технических решений.
* в рамках специализации – означает специальность инженера-проектировщика, указанная в названии Должностной Инструкции.
Квалификационные требования: • Высшее техническое образование в соответствии с позицией указанной в Должностной инструкции, понимание и навыки технического проектирования • Наличие опыта работы в Отделе Полевого проектирования, либо Отделе проектирования, либо в Авторском надзоре, либо в проектном иснтитуте. • Знание вопросов строительства, включая требования к материалам, оборудованию, стоимости и срокам выполнения строительных работ • Знание норм и спецификаций, применяемых в нефтегазовой отрасли • Опыт работы от 8 до 15 лет в аналогичной строительной сфере. • Способность преодолевать трудности. • Личные качества и навыки общения, позволяющие бесконфликтно взаимодействовать с коллегами на всех уровнях. • Компьютерные навыки – приложения Майкрософт (Excel/Word/Outlook). • Возможность прохождения аттестации по безопасности труда и промышленной безопасности в соответствии с законодательством РФ (в т.ч. по категориям A и Б2) • Необходимое требование – свободное владение русским языком (письменным и устным). (Знание английского языка – дополнительное преимущество)
Рабочие условия • Средства индивидуальной защиты (СИЗ), включающие, среди прочего, защитную обувь со стальным носком, каску, защитные очки и одежду из хлопка с длинным рукавом, обязательны к повсеместному использованию, по требованию. Отдельные работы проводятся в офисе на объекте, однако строительные работы на объекте осуществляются под открытым небом, т.ч. имеет место воздействие различных погодных условий – включая крайне высокие и низкие температуры окружающего воздуха.
Large international oil and gas company is looking for Piping and Mechanical Supervisor.
Responsibilities:
Manage / supervise Contractor’s installation of equipment, piping and pipelines in the Tank Farm and Shore Facility;
Review, advise and concur with Contractor’s work execution planning, releasing / initiating packages of work in keeping with schedule requirements and good construction execution practice; drive completion of work packages/areas/systems in a timely manner;
Review Contractors work, equipment and labor resource planning vis-à-vis schedule, ensuring adequate numbers, condition and capability/competence;
Ensure safety of Contractor’s work activities with regard to workers, and avoiding impacts to project progress, completed works and existing Operating facilities;
Ensure constructed works conform to IFC design document and specifications;
Ensure that quality of finished works and documentation thereof meet requirements of Russian Federation.
Requirements:
Minimum ten (10) years previous Construction project experience installing both above ground plant piping and under-ground piping/pipelines, and plant equipment;
Good English language abilities, both spoken and written;
Must have interpersonal and communication skills, both oral and written, and be able to interface with colleagues at all levels;
Must have experience working in an integrated team environment which is multi-cultural, multi-national, and includes accommodating language differences;
Must have experience in managing EPC lump sum contracts;
Demonstrated project management skills, including ability to utilize, review/analyze Contractor’s routine reporting of Construction progress and status, and also to support reporting of same to Company;
Computer user skills in Microsoft Windows environment using Microsoft Applications; ability to utilize Project’s computerized communication, reporting, and document management systems;
Terms and conditions:
Discussable salary;
Interesting work, good team;
Desirable start date - asap; <br //> Readiness for relocation.
International Oil and Gas Company is looking for Risk Analyst! The Risk Data Analyst will be located in the office in Novorossiysk. Risk Data Analysts will be using the Contractors Procurement Register and all other Contractors data available along with Primavera to provide information to the Company concerning the material deliveries matching construction schedule. Job Responsibilities: Reports directly to the Risk Analysis Engineer Actively champions safety Confirms the right material and quantity is on hand to sustain the construction schedule. Provides an early warning system to Company Management on critical or near critical material, and provide corrective action plans as required to maintain schedule. Provides interface between the Contractors Procurement and Company Construction Management in order to prioritize material per the construction schedule. Provides work-around(s) for work that was on the schedule but was impacted by late or damaged material deliveries Provides accurate and timely “what-if” schedule scenarios as required by Company Management. Monitors all materials using Primavera and the Contractors Procurement Register
Conditions: Full-time Residency in Novorossiysk, Russia is required. Work Hours = 40hrs/wk (M-F) Anticipated Start Date = April 2012 Projected End Date = 2015
Essential Skills / Qualifications: University degree (IT or Engineer equivalent). 2-5 years of related experience. Knowledge of equipment and construction terminology Interpersonal/communication skills to interface with colleagues at all levels without creating conflict. Proficiency in Primavera (P6) is not required but is advantageous. Proficiency in Microsoft Excel (Advanced Applications) is required. Proficiency in Microsoft Access is required. Fluency in written and spoken Russian and English language is required.
Large international oil and gas company is looking for Architectural and Structural Quality Specialist (Novorossyisk)
The Architectural and Structural Quality Specialist is responsible for “auditing” QA/QC activities and Completions Documentation on the following scope at CPC’s Tank Farm and Marine Terminal:
· Perimeter Fencing and Security/Surveillance Provisions.
· Erection and commissioning of numerous commercial buildings. This includes all steel/block erection, plumbing, HVAC, fire protection, finishes, fixtures, IT and Telecom.
· Off-site manufacturing of components for commercial buildings.
· Erection of 24 Lightning Towers.
· Walkways, Stairways, Ladders and Piping Supports.
Job Logistics
28/28 rotation.
Accommodation & meals provided.
Discussable salary.
Interesting work, good team.
Job Responsibilities
· Reports to Civil & Structural Quality Supervisor.
· Actively champions safety.
· Reviews and insures execution of Quality Procedures and Inspection/Test Plans.
· Reviews and insures Laboratory/Testing Capabilities.
· Reviews Qualifications and Certifications of Craftsmen.
· Reviews Method Statements from quality perspective.
· Participates in Daily Construction Meetings and Site Activities.
· Helps train /educate the workforce.
· Works closely with Construction Contractors’ Quality Personnel.
· Works closely with CPC’s 3rd Party Rostechnadzor-Certified Inspection Personnel.
· Issues and helps resolve Non-Conformance Reports.
· Issues written Daily Progress Reports to C&S Quality Supervisor.
· Reviews, approves, and coordinates completion of Inspection Test Reports.
· Coordinates collection of Material Test Reports and Equipment Documentation (Passports).
· Coordinates completion of signed/stamped As-Built Drawings.
· Coordinates Commissioning of Buildings for early occupancy.
· Participates in Regulatory Handover Process with Rostechnadzor.
Job Qualifications
· Minimum five (5) years previous Quality Control experience in commercial building fabrication, erection, finishing, and occupancy permitting within Russia Federation or other CIS countries.
· Working knowledge of applicable GOST and SnIP Standards.
· Interpersonal/communication skills to interface with colleagues at all levels without creating conflict.
· Computer skills using Microsoft Applications (Excel/Word/Outlook).
· Fluency in written and spoken Russian language is required. Preference will be given to candidates also with “Intermediate (or better)” English language skills.
International Oil and Gas Company is looking for Risk Analyst! The Risk Data Analyst will be located in the office in Novorossiysk. Risk Data Analysts will be using the Contractors Procurement Register and all other Contractors data available along with Primavera to provide information to the Company concerning the material deliveries matching construction schedule. Job Responsibilities: Reports directly to the Risk Analysis Engineer Actively champions safety Confirms the right material and quantity is on hand to sustain the construction schedule. Provides an early warning system to Company Management on critical or near critical material, and provide corrective action plans as required to maintain schedule. Provides interface between the Contractors Procurement and Company Construction Management in order to prioritize material per the construction schedule. Provides work-around(s) for work that was on the schedule but was impacted by late or damaged material deliveries Provides accurate and timely “what-if” schedule scenarios as required by Company Management. Monitors all materials using Primavera and the Contractors Procurement Register
Conditions: Full-time Residency in Novorossiysk, Russia is required. Work Hours = 40hrs/wk (M-F) Anticipated Start Date = April 2012 Projected End Date = 2015
Essential Skills / Qualifications: University degree (IT or Engineer equivalent). 2-5 years of related experience. Knowledge of equipment and construction terminology Interpersonal/communication skills to interface with colleagues at all levels without creating conflict. Proficiency in Primavera (P6) is not required but is advantageous. Proficiency in Microsoft Excel (Advanced Applications) is required. Proficiency in Microsoft Access is required. Fluency in written and spoken Russian and English language is required.
Large international oil and gas company is looking for Conformance Team Member (Moscow)
The Conformance Team Member will form part of the Conformance Team, which forms part of the Quality Department. The incumbent will primarily be responsible for preparation, coordination and facilitation for audits including discussions between Subject Matter Experts (SME’s) and capturing minutes at scheduled periodic audits of Contractors, company and Client audits. After each audit, Audit Report with Minutes and Findings from the audits will be generated. The incumbent will also issue Non Conformance reports(NCR) for any observed work activities and documentation which deviate significantly from applicable approved procedures and processes. For all NCR’s generated, these will be reviewed and logged, reported and tracked to completion. Communications with Subject Matter Experts and Contractors will require accurate interpretation and Audit Reports and NCR’s shall be issued in dual language, therefore the incumbent will also have some translation responsibilities.
Job Responsibilities • Prepares, participates, conducts and concludes on audits of contractors based on client requirements for scheduled audits or on as-needed basis • Facilitates discussions between Subject Matter Experts (SME’s) and Records Minutes for Audits of conformance with Contractors’ and Company’s of Quality Procedures and Inspection/Test Plans. • Liaison with client on audit matters. • Assist in logistical arrangements for audits. • Provides interpretation/translation (as needed) during audit process. • Prepares, circulates for review, and issues Audit Reports and findings (in dual language). • Prepares and issues Non-Conformance Reports (NCR’s) (in dual language). • Assist in managing NCR database and Tracks NCR Action Items to completion. • Issues Weekly Progress Reports to Conformance Coordinator. • Any other responsibilities that may be required from time to time by project. • Reports to Conformance Coordinator.
Job Qualifications • Fluency in oral and written communication in both English and Russian is essential • Excellent Interpersonal and communication skills. • Previous auditing experience would be a plus • Willingness to take on new, challenging and changing responsibilities • Working knowledge of Quality Management systems, standard Engineering and Construction terminology. • Minimum three (3) years previous experience in industrial environment • Proficiency in Computer usage (Knowledge of Microsoft Applications (Excel/Word/Outlook)).
Large international oil and gas company is looking for IIF Coordinator!
Job Qualifications:
• Min five (5) years previous consulting experience (Transformational or Organizational Consulting) • Experience in RF and/or R of K or other CIS locations • Experience coaching senior leadership • Must have a methodical and well organized approach to the work environment • Must have excellent interpersonal and communication skills and be able to interface with colleagues at all levels • Must have experience with working in an integrated team environment • Must be able to deal with short time frames and handle multiple competing priorities • Must be able to conceptualize processes and systems to meet project needs and effectively implement same • General knowledge of the principles and practices of consulting • Knowledge of sound techniques in all aspects of transformational and management consulting • Knowledge of the organizations and operations of administrative programs • Ability to develop long-term plans and programs and to evaluate work accomplishments • Ability to establish and maintain effective relationships with the global community • Ability to present facts and recommendations effectively in oral and written form • English and Russian fluency required
Key functions include:
• Championing Incident and Injury-Free (IIF) engagement and implementation across all locations. • Support HSE Team • Develop and maintain CPE IIF Plan • Identify and mentor IIF champions • Coordinate IIF activities across all work locations • Facilitate site IIF Leadership Team meetings • Participate in activities (e.g., tool box talks, job safety analysis, safety meetings, etc.) and be a visible IIF leader • Compliance with Foreign Corrupt Practices Act (FCPA) ensuring all interactions with governmental officials are compliant with FCPA requirements
Large international Oil and Gas Company is looking for BM Administrative Assistant!
Responsibilities:
Provides administrative support for the Business Manager and the team. Responsible for clerical duties, meeting arrangements and special projects as may occasionally arise. Arranges outsourced/contracted services (events, consulting, advisory etc.) for the team.
Provides professional translations services for the Business Manager and the team. Prepares precise translations of formal company correspondence in order to support the required day-to-day operations.
Provides simultaneous interpreting services for the Business Manager during the meetings with Russian speaking colleagues. Keeps a high level of confidentiality in translation/interpretation services in order to help ensure that company business information is not disclosed to third parties.
Assists with HR documents flow related to Immigration Authorities.
Provides Logistics support for the Business Manager and the team including visas, air reservations, hotel bookings (through CNI travel desk), VIP and ground transportation, site visits including schedules, airfare, plane leasing, etc.
Job Qualifications:
• Min 3 years previous admin experience
• Must have a methodical and well organized approach to the work environment
• Must have excellent interpersonal and communication skills and be able to interface with colleagues at all levels
• Must be able to deal with short time frames and handle multiple competing priorities
• Proactive thinker
• Be able to receive constructive criticism for professional growth
• English and Russian fluency required
Terms and conditions:
Discussible salary. Interesting work, good team. Readiness for relocation. Fluent English.[color=red]
Oil and gas company (our client) is looking for HSE Medical Coordinator.
This position will be responsible for the administrative duties associated with the CPE medical services. Position will report to CPE HSE Manager. Key functions include:
• Championing Incident and Injury-Free (IIF) engagement and implementation across all locations. • Interface with CPC HES, PMC HES, Contractor Medical Teams and National Medical Teams in local Hospitals and Clinics • Assist in planning and implementation of emergency response procedures and guidelines, and interface these between CPC, PMC, Contractors, and National Medical Services • Ensure Contractor’s medical plans, facilities, personnel, and emergency response plans meet CPC and regulatory requirements • Maintain medical records and ensure reporting requirements are met • Provide First Aid to CPE Assist in arranging for PMC employees appropriate routine medical and primary care Assist in coordinating any medical evacuation of personnel • Develop and Implement CPE Early Injury Management process • Report PMC medical incidents as they occur on a daily basis • Report all outside medical referrals to the PMC Project Medical Services Manager • Report to the PMSM all matters relating to PMC HSE work related injury or illness • As requested, assist with any agreed Occupational Health Program, including health and wellness and pre-employment programs • To work proactively to ensure the quality of site medical care. • Assist in periodic health, sanitation, and hygiene inspections of site facilities and provide assistance in identifying health and hygiene needs. • Any other duties and responsibilities as may be required by CPE • Compliance with Foreign Corrupt Practices Act (FCPA) ensuring all interactions with governmental officials are compliant with FCPA requirements Operational Excellence
• Maintain an open door communication and rapport with Project Team • Promote a professional atmosphere • Establish team building rapport with internal and external recipients to ascertain a successful working relationship Job Qualifications:
• Min 10 years previous project works (5 years in Oil & Gas international projects occupational health exp)) • Experience in RF and/or R of K regulatory requirements • Upper graduate University paramedical or industrial hygiene training in combination with managerial experience in health management. • Emergency Medicine (EMS) Certification a plus • Overseas certifications a plus • Must have a methodical and well organized approach to the work environment • Must have excellent interpersonal and communication skills and be able to interface with colleagues at all levels • Must have experience with working in an integrated team environment • Must be able to deal with short time frames and handle multiple competing priorities • Proactive thinker • Must be able to conceptualize processes and systems to meet project needs and effectively implement same • Be able to receive constructive criticism for professional growth • English and Russian fluency required
Oil and gas company (our client) is looking for Warehouseman!
Job Responsibilities • Reports directly to the Warehouseman Lead • Actively champions safety • Issues Weekly and Monthly Progress Reports on Contractors Warehousing & Logistics activities • Ensure that material and equipment handling is managed and done by properly authorized, accountable and qualified personnel • Checks construction equipment to make sure they have the proper Certificates for work • Organizes Warehouse audits (physical check of material and paperwork) • Performs surplus disposal for equipment/material that Contractors turn over to Company at the end of the project • Advises Company QC for inspections of Equipment/Material upon arrival • Tracks, drives, checks, and reviews contractually required Material & Warehousing requirements: 1. Acts of Acceptance (receiving and issuing) 2. Preservation of Equipment and Material 3. Receiving Equipment & Material 4. Storing Equipment & Material (in compliance with manufacturer’s recommendations) 5. Issuing Equipment & Material 6. Material Logs (Receipts and Issues) 7. Over Short & Damaged (OS&D) 8. Security 9. Tagging, Marking and Packing of incoming materials 10. Spares (Commissioning and 2 yr Operating) 11. Material Safety Data Sheets (MSDS) for all paints, chemicals, etc. 12. Proper marking of warehouse and outside storage locations 13. Equipment (Dossiers per SDRL & ITP)
Job Qualifications • College degree. • 1-5 years of related experience. • Tenacity to overcome obstacles. • Interpersonal/communication skills to interface with colleagues at all levels without creating conflict. • Computer skills using Microsoft Applications (Excel/Word/Outlook). • Fluency in written and spoken Russian and English language is required.
Terms and conditions: • Full-time Residency in Novorossiysk, Russia or Atyrau, Kazakhstan is required. (2 positions) in Novorossiysk and (1 position) in Atyrau • Work Hours = 40hrs/wk (M-F) • Anticipated Start Date = September 2012
Крупная нефтегазовая компания приглашает кандидатов на открытые позиции по следующим направлениям:
• Ведущий инженер по Пожарной безопасности • Ведущий инженер по ОТ и ПБ • Ведущий инженер по Промышленной медицине • Ведущий инженер по Безопасности Движения • Зам. Начальника отдела ПБ.ППБ.ООС
Основные требования: • знание законодательства в соответствующей области; • осуществление контроля за соблюдением процедур строительным подрядчиком; • обеспечение соблюдения правил и процедур Заказчика Строительным подрядчиком на участке строительства; • идентификация и оценка рисков; • высшее профильное образование; • минимум 3 года опыта (предпочтительные области - ТЭК, горнорудная промышленность, металлургия, строительство); • способность работать в группе и направлять остальных; • отличное знание компьютерных программ Word, Excel, PowerPoint и Outlook; • владение письменным и устным английским является преимуществом.
Крупная нефтегазовая компания приглашает кандидатов на открытые позиции по следующим направлениям:
• Ведущий инженер по Пожарной безопасности • Ведущий инженер по ОТ и ПБ • Ведущий инженер по Промышленной медицине • Ведущий инженер по Безопасности Движения • Зам. Начальника отдела ПБ.ППБ.ООС
Основные требования: • знание законодательства в соответствующей области; • осуществление контроля за соблюдением процедур строительным подрядчиком; • обеспечение соблюдения правил и процедур Заказчика Строительным подрядчиком на участке строительства; • идентификация и оценка рисков; • высшее профильное образование; • минимум 3 года опыта (предпочтительные области - ТЭК, горнорудная промышленность, металлургия, строительство); • способность работать в группе и направлять остальных; • отличное знание компьютерных программ Word, Excel, PowerPoint и Outlook; • владение письменным и устным английским является преимуществом.
Крупная нефтегазовая компания приглашает кандидатов на открытые позиции по следующим направлениям:
• Ведущий инженер по Пожарной безопасности • Ведущий инженер по ОТ и ПБ • Ведущий инженер по Промышленной медицине • Ведущий инженер по Безопасности Движения • Зам. Начальника отдела ПБ.ППБ.ООС
Основные требования: • знание законодательства в соответствующей области; • осуществление контроля за соблюдением процедур строительным подрядчиком; • обеспечение соблюдения правил и процедур Заказчика Строительным подрядчиком на участке строительства; • идентификация и оценка рисков; • высшее профильное образование; • минимум 3 года опыта (предпочтительные области - ТЭК, горнорудная промышленность, металлургия, строительство); • способность работать в группе и направлять остальных; • отличное знание компьютерных программ Word, Excel, PowerPoint и Outlook; • владение письменным и устным английским является преимуществом.
Крупная нефтегазовая компания приглашает кандидатов на открытые позиции по следующим направлениям:
• Ведущий инженер по Пожарной безопасности • Ведущий инженер по ОТ и ПБ • Ведущий инженер по Промышленной медицине • Ведущий инженер по Безопасности Движения • Зам. Начальника отдела ПБ.ППБ.ООС
Основные требования: • знание законодательства в соответствующей области; • осуществление контроля за соблюдением процедур строительным подрядчиком; • обеспечение соблюдения правил и процедур Заказчика Строительным подрядчиком на участке строительства; • идентификация и оценка рисков; • высшее профильное образование; • минимум 3 года опыта (предпочтительные области - ТЭК, горнорудная промышленность, металлургия, строительство); • способность работать в группе и направлять остальных; • отличное знание компьютерных программ Word, Excel, PowerPoint и Outlook; • владение письменным и устным английским является преимуществом.
Крупная нефтегазовая компания приглашает кандидатов на открытую позицию "Специалист по производственной медицине".
Обязанности:
• Планирование ресурсов и мероприятий, направленных на предупреждение развития профессиональных и общих заболеваний, производственных и бытовых травм сотрудников Проекта. • Идентификация и непрерывная оценка рисков для здоровья сотрудников Проекта, подрядных и субподрядных организаций, непосредственно выполняющих работы в рамках Проекта на объектах Компании. • Организация оказания неотложной медицинской помощи на объектах Компании, на которых ведутся работы в ходе Проекта, и медицинской эвакуации с них. Оценка медицинской инфраструктуры регионов, прилегающих к указанным объектам Компании. • Организация процесса допуска к работе по состоянию здоровья сотрудников Проекта. • Контроль деятельности подрядных и субподрядных организаций, непосредственно выполняющих работы в рамках Проекта на объектах Компании, в части медицины труда (оценка рисков для здоровья и степени их воздействия на здоровье, неотложная медицинская помощь и эвакуация, допуск к работе по состоянию здоровья). • Совместное с Ведущим инженером по ОЗ, ТБ и ООС руководство и надзор в области промышленной гигиены (аттестация рабочих мест по условиям труда, санитарный производственный контроль) на объектах Компании, на которых ведутся работы в ходе Проекта. Совместный с Ведущим инженером по ОЗ, ТБ и ООС контроль деятельности подрядных и субподрядных организаций, непосредственно выполняющих работы в рамках Проекта на объектах Компании, в области промышленной гигиены. • Обеспечение учета и отчетности в сфере производственной медицины согласно стандарта OSHA 300, требований законодательств России и Казахстана на объектах Компании, на которых ведутся работы в ходе Проекта. Участие в расследовании несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. • Взаимодействие с медицинскими учреждениями, находящимися в договорных отношениях с Компанией страховыми компаниями по вопросам организации медицинской помощи сотрудникам Проекта. • Взаимодействие с надзорными органами и заинтересованными сторонами по вопросам, касающимся промышленной гигиены и медицины труда Проекта. Ключевые требования:
• Высшее медицинское образование; • Минимум 3 года опыта работы в области охраны здоровья (предпочтительные области - ТЭК, горнорудная промышленность, металлургия, строительство); • Способность работать в группе и направлять остальных при необходимости; • Отличное знание компьютерных программ, таких как Word, Excel, PowerPoint и Outlook; • Хорошие навыки общения.
Крупная нефтегазовая компания приглашает кандидатов на открытые позиции по следующим направлениям:
• Ведущий инженер по Пожарной безопасности • Ведущий инженер по ОТ и ПБ • Ведущий инженер по Промышленной медицине • Ведущий инженер по Безопасности Движения • Зам. Начальника отдела ПБ.ППБ.ООС
Основные требования: • знание законодательства в соответствующей области; • осуществление контроля за соблюдением процедур строительным подрядчиком; • обеспечение соблюдения правил и процедур Заказчика Строительным подрядчиком на участке строительства; • идентификация и оценка рисков; • высшее профильное образование; • минимум 3 года опыта (предпочтительные области - ТЭК, горнорудная промышленность, металлургия, строительство); • способность работать в группе и направлять остальных; • отличное знание компьютерных программ Word, Excel, PowerPoint и Outlook; • владение письменным и устным английским является преимуществом.
Large international oil and gas company is looking for Instrumentation Supervisor.
Responsibilities:
Manage / supervise Contractor’s installation of instrumentation and cabling;
Review, advise and concur with Contractor’s work execution planning, releasing / initiating packages of work in keeping with schedule requirements and good construction execution practice; drive completion of work packages/areas/systems in a timely manner;
Review Contractors work, equipment and labor resource planning vis-à-vis schedule, ensuring adequate numbers, condition and capability/competence;
Ensure safety of Contractor’s work activities with regard to workers, and avoiding impacts to project progress, completed works and existing Operating facilities;
Ensure constructed works conform to IFC design document and specifications;
Organize and supervise all control system pre-commissioning and loop-checking;
Ensure that quality of finished works and documentation thereof meet requirements of Russian Federation.
Requirements:
Minimum ten (10) years previous Construction project experience installing both above ground plant piping and under-ground piping/pipelines, and plant equipment;
Good English language abilities, both spoken and written;
Must have interpersonal and communication skills, both oral and written, and be able to interface with colleagues at all levels;
Must have experience working in an integrated team environment which is multi-cultural, multi-national, and includes accommodating language differences;
Must have experience in managing EPC lump sum contracts;
Demonstrated project management skills, including ability to utilize, review/analyze Contractor’s routine reporting of Construction progress and status, and also to support reporting of same to Company;
Computer user skills in Microsoft Windows environment using Microsoft Applications; ability to utilize Project’s computerized communication, reporting, and document management systems.
[b]International Oil and Gas Company is looking for Procurement & Logistics Specialist.
Job Responsibilities • Reports directly to Procurement and Logistics Manager in Moscow. • Actively champions safety. • Issues Weekly and Monthly Progress Reports on Contractor’s Procurement & Logistics activities. • Reviews and Coordinates Revisions to Contractor’s Procurement Database/Spreadsheets. • Works with Contractors to expedite items as necessary to meet construction schedule. • Reviews and approves Contractor’s Logistics Plans. • Tracks, drives submittals, and reviews contractually required Procurement and Logistics documents: 1. Contractor’s Sub-Supplier Approval Forms (>$200K) with attachments. <i> 2. Contractor’s Sub-Supplier Notification Forms (<$200K). 3. Contractor’s Weekly Procurement Register. 4. Contractor’s Technical Specifications & Purchase Orders (PO’s). 5. Contractor’s Supplier Document Requirement List (SDRL) included with the PO. 6. Contractor’s Manufacturing Inspection & Test Plan (ITP) included with the PO. 7. Delivery Contracts with Penalties, Warranty period, and translated text of Contract. 8. Marking, Tagging, and Packing requirements included with the PO. 9. Spare Parts (both Commissioning & 2 year Operating) included with the PO. 10. Vendor Representative pricing and Company’s Terms and Conditions for Site Work included with PO. 11. Proof of Vendor’s Liability Insurance for Site Work (amount per Company’s Terms and Conditions). 12. Proof of Shipping Insurance (amount of required insurance to be verified by Contracts Dept). 13. Contractor’s Equipment Dossiers per (SDRL & ITP): Passports Passport registration Certificates of Conformity Rostechnadzor Permits to Use Rostechnadzor Fire Certificates Instrument Registration/Attestation Certificates (per State Register of Measuring) Instrument Calibration Certificates (per State Metrology Dept) Rosenergonadzor Hazardous Electrical Classification Certificate Material Certification (Material Passports) Weekly Inspection Reports at Manufacturing Facility Test Reports for Tests at Manufacturing Facility Technical Vendor Documents (O&M manuals, Data sheets, Cause & Effects, etc.)
Job Qualifications: • College degree. • 1-10 years of related experience. • [i]Tenacity to overcome obstacles. • Interpersonal/communication skills to interface with colleagues at all levels without creating conflict. • Computer skills using Microsoft Applications (Excel/Word/Outlook). • Fluency in written and spoken Russian and English language is required. </i>
The Candidate must have a strong working knowledge of SCADA systems, local controls systems, security systems, etc. relating to oil/gas pipeline and pump stations equipment operations and marine terminal loading systems. Refinery experience would be considered.
Good communication skills are required and will be working with Russian/Kazakhstan/Expatriate personnel and contractors. Good organizational and follow-up capabilities needed. The person will oversee the contractors installing equipment, coordinating with operations, construction, engineering and commissioning and startup.
International Oil and Gas Company is looking for Junior Accountant, Accounts Payable
Key Responsibilities:
Invoice Processing. Processes invoices in JDE accounting system. Verifies invoices comply with the existing contracts, obtains expenditure approval to each, and prepares journal entries for payables transactions in JDE. Monitors prepayment an suspense account balances, prepares journal entries for clearance transactions.
Compliance. Assist Sr. Accountant with due diligence and documented package preparation for compliance approval requests. Acts as guided by the Sr. Accountant in support of required compliance reconciliation activities.
Invoice Payments . Back-up role for payment processing accountant. Creates payment control groups twice a week. Advise Moscow office two days in advance of cash required for payment. Resolves any open issues with vendors.
File Maintenance. Files accounting journals and batches and maintains accounting archive, and keeps batch log.
Other. Collects, organizes, and files all supporting documents & reference materials for Job Functions 1 through 4. Performs other accounting duties as directed by Finance Supervisor.
Job Qualifications: English language at upper-intermediate level. 2-3 years of experience in accounting. Accuracy, attentiveness to details is necessary.
Terms and conditions: Discussible salary. Interesting work, good team. 1-year contract duration
Oil and Gas Company is looking for Document Controller!
Basic Functions : Processing, cataloguing and archiving documents in Moscow.
Person Specification: Technical / Business Skills: • Good experience in a Document Management/proven oil & gas industry experience • Ability to work with minimal supervision – ability to work to a programme agreed with supervisor • Ability to produce reports • Ability to maintain and manage Documentum/other EDMS • Knowledge of procedure of documents registration, classification, storage; expertise of the document value • Ability to develop, review and update IM procedures Interpersonal Skills: • Good communicator in both Russian & English/Spanish languages • Ability to coordinate with project engineers
Document Management Processes:
• Document lifecycle, workflow • Archiving arrangement • Database security settings, users permissions • Metadata management • Cataloguing • Scanning, copying Competencies: • Fluent English or Spanish • Significant knowledge of international document management standards: ISO, PPDM, DAMA, etc. • Basic knowledge of Documentum/EPFM (other EDMS) • Document Management Systems Audit • IT Architecture • Share Point • MS Office • Project
Business & Industry Experience: 2+ years experience in Document Control
Educational Attainments: University Degree in Archiving/Document Control/ Geology/Geophysics/Engineering
Contract duration - 4 months, renewable based on performance. Position: Residential in Moscow
Large international oil and gas company is looking for Quality Engineer!
The Quality Engineer is primarily responsible for witnessing and ensuring Quality Assurance/Quality Control (QA/QC) at the well site and/or Company and Contractor operating bases to ensure Good and Services provided meet Company technical and quality requirements. The Quality Engineer works under the supervision of the Drill Team Quality Representative (DTQR) and also assists the DTQR in developing and implanting the Drill Team Quality Plan as needed. Basic Requirements The Quality Engineer must: 1. Possess a basic knowledge of drilling and completion operations. 2. Be aware of drilling industry standards such as API and TH Hill DS1. 3. Be capable of coordinating and working with Company and Contractor personnel at the well site and/or Company and Contractor operating bases. 4. Have organizational, communication and documentation skills. 5. Be computer literate and have a good understanding of Microsoft Office and programs such as Outlook, Word, Excel, etc. 6. Be fluent in English (i.e., speaking, reading, and writing). Fluency in Russian is desirable. Basic Responsibilities The Quality Engineer is responsible for: 1. Coordinating and witnessing Pre-Job Tool & Equipment Inspections and Preparations at the well site and/or Company and Contractor operating bases. 2. Ensuring Critical Goods and Services contractors follow the prescribed Quality Plans implemented by the DTQR. 3. Reviewing, approving and documenting inspection and audit results. 4. Ensuring that all Good and Services received meet Company Technical and Quality requirements. 5. Directing, witnessing and overseeing implementation of Company Preventative Maintenance (PM), Inspection and Test Programs. 6. Ensuring Contractor Preventive Management (PM) programs are implemented in the field. 7. Assisting the Drilling and Logistics Supervisors as necessary in developing casing and tubing tally’s, witnessing operations, participating in Job Safety Analysis (JSA’s), etc. 8. Initiating, developing and/or assisting in closing of out non-conformance and deficiency reports. 9. Ensuring all goods found to be rejected or non-conforming are identified and documented as such, and then segregated separately from conforming goods until repair and/or final disposition. 10. Participating in and documenting on-site Equipment Failure Investigations and Root Cause Analysis. 11. Participate in Meeting, including the Morning Rig Calls, Pre Spud Meetings, etc. 12. Performing special project as directed. 13. Ensure equipment delivered to and from is properly packaged and protected. 14. Ensure all goods found to be reject or non-conforming are identified and documented as such, and then segregated separately from conforming product until final disposition is realized
The Engineer – Civil / Geotechnical Specialist will be responsible to provide technical input for all technical aspects of the onshore marine terminal site preparation works - working collaboratively with other members of the Project
The site preparation scope calls for construction of: Earthwork with leveling operations; Individual dikes for the storage tanks; Grading with rock excavation: Fill construction; Construction of access roads; Buildings and other Intra-facility sites.
Key functions include:
· Experience with design and review of major earthwork excavations, concrete oil storage API-650 tanks foundations, building foundations, sheet piling, rain water manhole foundations, paving, sewer system.
· Provide civil engineering technical support to field engineering team and construction team in all civil construction activities. Provide technical oversight of geotechnical inspection services and contracts.
· Design review and prepared engineering comments on detail design documents issued by design institute and construction contractor’s: plans, drawings, specifications, and cost/schedule estimates. Lead design reviews, risk assessments Timely delivered civil engineering design field requests. Support field engineering group with the RFI (request for information) identified by Project engineer and/or Lead Field Engineer. Ensure civil design compliant with project strategies with project planning, environmental risk, safety and quality. Support contract group with all requests pertaining to the suppliers approval and scope of supply verification Advise on procurement, manufacture, assembly, construction techniques, and sequencing of works as appropriate.
· Verify contractors site work is in compliance with design documentation
Position will be based in Novorossiysk, Russia Federation. Some travel to other locations is required.
Other areas of Importance:
· English language oral and written is mandatory
Operational Excellence
• Maintain an open door communication rapport with Team
• Promote a professional atmosphere
• Establish team building rapport with internal and external recipients to ascertain a successful working relationship
• Provide subject matter expertise for site preparation scope
• Comply and promote compliance with Company and Project specific procedures/processes to ensure success
Job Qualifications:
• Min ten (10) years previous earthwork construction experience involving significant (>1 million m3). Familiar with API, GOST and sNip standards.
• Road work experience
• Tank foundation experience
• Must have a methodical and well organized approach to the work environment
• Must have excellent interpersonal and communication skills and be able to interface with colleagues at all levels
• Must have experience with working in an integrated team environment
• Must be able to deal with short time frames and handle multiple competing priorities
• Must be able to conceptualize processes and systems to meet project needs and effectively implement same.
Oil and gas company (our client) is looking for Contract Administrator(Novorossiysk):
<b>Contract Administration:
• Will have demonstrated experience to effectively support the administration of construction contracts in accordance with the following responsibilities: Formulate contracts using standard process and procedures and interfacing with support groups (legal/finance/tax/ compliance) to ensure terms and conditions are accurately reflected in the contract per contracting procedure requirements. Administer EPC lump sum contracts including Change Management, lien waivers, insurance, claims mitigation & closeout. Prepare change notification, change orders, claims and correspondence in accordance with construction contract provisions and administration procedures. Able to maintain contract & change order documentation in the contract administration system. Ensure appropriate the relevant approvals are obtained for the various contract forms/documentation used to administer the contracts prior to communication with contractors. Coordinate post award activities including warranty checks, release of retention, and release of letters of credit
• Required to utilize common project cost and contracts database, maintain close working relationship with project controls, construction management and engineering teams to ensure seamless communication of accurate data and proactive response to information. • Participate in Contractor meetings where required and support the collection of action items and documentation associated with these meetings
Reporting • Support the Lead Contract Advisors to prepare and proactively analyze monthly contract status reports for Project Management to allow timely corrective actions & ensure achievement of project objectives. • Maintain the contracts deliverables register and communicate progress on contract deliverables to the Lead Contracts Advisor. • Ability to prepare written documents for transmittal to contractors
Interpersonal Skills • Support the Lead Contracts Advisors for the resolution of conflicts and achieve consensus between 3rd party contractors and in-house legal staff on contract terms and conditions. • Ability to: • Maintain positive relationships with peers, project management team and contractors • Hold self accountable for progress and results of work deliverables. • Seek work direction from Lead Contract Advisors and ensure the communication on progress on key contractual issues is provided to the team.
Behavioral/Organizational Competencies • Demonstrated ability experience in working with multi-functional and multi-cultural project team in diverse and often difficult environments. • Reports to a Lead Contracts Advisor • Bilingual (Russian and English) is an advantage
Requirements: • Experience/Ability in providing administrative support for the establishment and administration of the contract strategy and contract plans for large international capital projects (project value typically in excess of $100MM). • Experience in the administration of lump sum EPC construction contracts. • Ability to plan and organize contracting documentation within a contracting system. • Attention to detail and ability to manage large volumes of documentation. Fluent English</b>
The SCADA Field Engineers will be responsible to provide technical input for all technical aspects of the marine terminal & pipeline automation integration scope working collaboratively with other members of the Project
The Field Engineers scopes call for:
SCADA:
· Knowledge & experience deploying, commissioning and starting up SCADA systems - hardware, software, networks & architecture.
· Strong knowledge and experience with Windows Operating Systems and relational databases
· Demonstrated experience in TCP/IP network and infrastructure design, support, and security
· Strong technical knowledge of pipeline industry engineering, operations, support policies & software applications for control systems, SCADA systems, SCADA communications, and I&E.
· Experience in coordinating with multiple disciplines.
· Experience and willingness working on construction sites.
· Experience with Man-Machine Interface design
Field Control Systems
· Programming Experience: Demonstrated experience programming PLCs, HMIs, and flow computers. Experience with Allen-Bradley and Wonderware a plus.
· Problem Solving: Demonstrated experience troubleshooting, problem solving, and responding to questions regarding PLCs, HMIs, flow computers, and field instrumentation. Ability to read and interpret electrical drawings, ladder logic, and P&ID's.
· Provide project support for new field control systems, including preparation of functional specifications, cost and schedule estimates, reviewing and updating drawings, procurement of field control system hardware and control panels, programming PLCs and/or HMIs, testing, installing, commissioning and training.
· Knowledge of security for field control systems and compliance to corporate policies/standards.
· Experience with recommended practices for electronic instrumentation and field control systems hardware and software
Communications
· Experience with network design of IP Addressing and Routing Schemes for complex Wide Area Networks employing a variety of technologies (MPLS, VSAT, Rapid-PVST, IPSec, VRRP, HSRP, EIGRP, RIP/RIPv2, OSPF, QoS, SNMP, Licensed & Unlicensed Wireless, Multi-drop, POTS, etc.) to ensure high availability.
· Hands-on configuration of communications equipment for connecting field monitoring and control electronics to the Control Center Computers including Cisco routers, switches, ASA firewalls, IP/VPNs, and terminal servers.
· Network Design and support for PCN (VSAT systems and terrestrial communications networks) used in support of control systems
· Network Security Design and support including extensive knowledge of firewalls, load balancing, and general network security concepts (IDS/IPS, DDoS mitigation, NAC, and NAT)
· Experience in Disaster Recovery including reviews, test plans, and fail-over testing
· Knowledgeable in the development and implementation of Communications Strategies, Roadmaps, and budgeting, including evaluation and selection of software and hardware components to improve infrastructure reliability and performance.
· Experienced Network Engineer with specialization in the discipline of pipeline SCADA communications systems.
· Knowledge in Fiber optic networks and satellite systems
· Application of SCADA protocols along with knowledge of Ethernet, RS232, RS422, and dial line applications
· Development of IP Addressing schemes and application/troubleshooting of Routing Protocols such as BGP and OSPF.
· In addition, good working knowledge on field installations, lightning protection and grounding, and safe installation practices in an oil and gas field environment.
Key functions include:
Responsible to support a strong safety culture Responsible for high quality technical solutions for the automation scopes Responsible for quality performance Manage engineering contractor relationships, ensuring transparent and ethical relationships are maintained with contractors and key stakeholders Ensure adherence to the Contract and Engineering design Facilitate timely decisions based on multi-party consensus Keeping track of the status of both the field and the design works, ensuring consistent design and that lessons learned are propageted to all sites. Drive high quality detailed design deliverables Ensure good definition and management of interfaces Ensure appropriate Operations input to the design; maintain strong communications with CPC Operations
The position is based in Novorossiysk, Russian Federation. Frequent travel will be required (~30%) to construction sites. Candidates interested in this position should consider living/working conditions in Novorossiysk and construction camps before applying.
Other areas of Importance:
Operational Excellence
• Maintain an open door communication rapport with Team
• Promote a professional atmosphere
• Participate in team building with internal and external parties to ascertain a successful working relationship
• Provide subject matter expertise for all automation scopes
• Comply and promote compliance with Company and Project specific procedures/processes to ensure success
Job Qualifications:
• Min eight (8) years pipeline automation works, including at least four (4) years with SCADA systems
• Must have a methodical and well organized approach to the work environment
• Must have excellent interpersonal and communication skills and be able to interface with colleagues at all levels both in English and in Russian
• Must have experience with working in an integrated team environment
• Must be able to deal with short time frames and handle multiple competing priorities
• Proactive thinker
• Must be able to conceptualize processes and systems to meet project needs and effectively implement same.
• Be able to receive constructive criticism for professional growth
Administrative Assistant Job Purpose: Provides office and clerical services which support the Caspian Pipeline Expansion Project - Onshore Team. The Administrative Clerk reports to the Deputy Project Manager – Onshore Team and is responsible for providing administrative and clerical services in an effective and efficient manner.
Administrative Assistant Job Duties: • Prepare correspondence, reports and other manner of documents associated with the project. • Maintain office files, databases • Take minutes at meetings, prepare document of the minutes and distribute to all parties for signature. • Maintains supplies inventory anticipating needed supplies; placing and expediting orders for supplies; verifying receipt of supplies. • Contributes to team effort by accomplishing related results as needed. • Meetings arrangement. Skills/Qualifications:
• Reporting Skills • Administrative Writing Skills • Excellent Microsoft Office Skills • Organized • Analyzing Information • Professionalism • Problem Solving • Effective Verbal and Listening Communication, • Ability to maintain a high level of accuracy and confidentiality concerning financial, contracts and personal information • High degree of attention to details • Excellent interpersonal abilities • Ability to handle stressful situations and deadlines with ease • Fluent in English and Russian
Personal Attributes: honest and trustworthy, helpful, respectful, culturally aware and sensitive, flexible, have highest level of work ethics.
Large international oil and gas company is looking for Drill Team Quality Representative!
Job Function:
· Manager for Drill Team Quality Program / Team (2-6 person team) · Responsible for the development and implementation of Drill Team Quality Management Program · Provide Oversight of Contractors QMS Implementation · Coordinate with EMGS QA/QC during Goods Manufacturing Phase · Oversee the Development of Local Manufacturing and Repair Capabilities · Implement NCR and DR Systems · Coordinate Equipment Failure Investigations/Root Cause Analysis · Manage Documentation for Purchased Goods · Coordinate/Conduct Quality Management System Assessments · Develop Equipment Receiving Inspection Program · Develop Equipment Preventative Maintenance, Inspection and Test Program · Develop Pre-Job Service Tool & Equipment Inspections and Preparations · Develop Inventory Maintenance Inspections · Report to Drill Team Management on Contractors Performance · Facilitate Contractor Key Performance Indicators · Educate Drill Team Personnel in Quality Management System Requirements Key Skills:
· High level of experience in Quality Assurance tools, techniques, and practices · Knowledge of Quality Control Practices · Knowledge of drilling industry standards and related equipment manufacturing, rental, assembly and servicing, materials · Extensive knowledge of drilling and completions
Candidate Qualifications:
Candidate shall have: · Strong self-motivation · Ability to motivate · Strong communication skills · Ability to effectively interface with team members and suppliers · Extensive knowledge and experience in Quality Assurance principals · Basic understanding of drilling operations · Basic understanding of supplier/customer dynamics · Strong organizational skills · Good documentation capabilities · Strong problem solving skills
Terms and conditions:
Degree Preferred (University, B.S. Engineering Degree) Language Skills: English 28 / 28 onshore rotational Minimum 10 years in Quality Assurance role Assignment Start Date: June 2013
Large international oil and gas company is looking for Team Assistant.
Responsibilities:
Arrange and coordinate meeting details (e.g., arrange room, catering, interpreter(s), coordinate with security for external visitors, issue meeting notices, etc.); coordinate with IT group regarding any computing needs. Take meeting notes; Create and manage various project documents; Coordinate document translation requests.
Assist with local purchases such as office supplies; Supporting staff meetings and preparation. Printing, copying, and scanning documents.
Travel logistics: act as single point of contact in Moscow and coordinate with other office manager s and admin support to ensure all travel needs for Project Team travelers are met (arrange local ground transportation in Moscow, flights to other regions, assistance with local hotel arrangements, etc.). Coordinate with Houston and Novorossisk move coordinators to organize and manage Project Team moves into Moscow - Interfacing with other team Assistants when possible with work permits and visas (primarily this means engaging with other Company resources performing such tasks so as to reduce the burden on the Company Team member)
In all the above acts as back up to the Administrative Assistant - when cover is required for absence, holidays, sickness etc.
Requirements: High education. Preferable: 2-3 in admin. role. English - Fluent. Ability to communicate clearly in Russian and in English both orally and in writing. PC knowledge (Word, Excel). Excellent interpersonal skills, systematic approach towards job tasks, team player.
Terms and conditions: Discussable salary Interesting work, good team
Oil and gas company (our client) is looking for LOGISTICS SUPERVISOR – UPSTREAM
KEY RESPONSIBILITES
Pre-Startup
· Coordinate the acceptance and handover of facilities and equipment from COE and AD (EMDC) for Sakhalin-1 locations (Nogliki, Chayvo, Odoptu, Dekastri sites).
· Implement contracts for support services at Sakhalin-1 locations, including Catering, Camp Maint, Transport.
· Finalize Operating procedures, and implement suitable inductions and training for incoming Logistics personnel.
· Plan and execute assigned elements of Stewardship Transfer, including transfer of personnel, equipment and documentation.
· Manage any shared-service arrangements with EMDC Logistics.
Post-Startup
· Leadership and development of the Sakhalin-1 logistics workforce and functions. Develop training and development plans for personnel.
· Operational oversight of contractor performance and compliance, developing and implementing strategies for contractor development where required.
· Ensure all logistics and support services for Sakhalin-1 operations are in place and OIMS compliant, to meet the needs of Production operations.
· Ensure work management activities are consistent and aligned to ExxonMobil best practices, with any variances identified, documented and reported.
· Provide a focal point for any Sakhakin-1 activities and planning events requiring Logistics input, such as drilling campaigns, shutdown maintenance or contingency operations.
· Liaise and integrate plans with other functions and stakeholders, including O&M, Procurement, Security, CA and 3rd party contractors.
· Ensure full and complete reporting of group activities, including routine KPI’s and Metrics, as well as other reports as required.
Execution
1. Responsible for the day to day execution of work by the work team (logistics personnel and contractors).
2. Guides and controls company logistics activities to meet production priorities, achieve or exceed safety, cost saving, schedule and quality objectives.
3. Coordinate specific project or contingency support activities.
4. Responsible for overseeing the compliance, operational performance and cost of logistics contractors.
5. Coordination of and input at meetings: Logistics team meetings, Facility Toolbox meetings, Planning Meetings, Contractor meetings and workshops.
Best Practices
1. Stewardship of Logistics Best Practice implementation for Sakhalin-1 operations.
2. Participate in the continuous improvement of logistics support, ensuring close integration with stakeholders and other functions (eg: O&M, Procurement, Security).
3. Identification and implementation of contractor performance improvement opportunities.
Cost Control
1. Utilize company benchmarking and market analysis to ensure safest and most effective use of Logistics funding.
2. Budget development and stewardship for Sakhalin-1 Logistics cost centers.
SHE
1. Communicates job safety requirements to ensure that subordinates understand the work objectives, safety, health, environmental and security concerns
2. Leading proponent of the safety management tools
3. Ensure safe work within own group and area: demonstrate safety leadership.
COMPETENCIES
· Highest standard of Safety, Health, Environment aptitude and cultivates the same in others.
· Cultural sensitivity.
· Understanding of the Production Logistics models for support, and their application in the Upstream field environment.
· Work in extreme environments.
· Skills and leadership development in different cultural settings.
· Has ability to understand Logistics scenarios and problems, and able to develop and execute structured plans and solutions.
· Can build good relationship with others, while achieving objectives. Fosters co-operation with other teams, and 3rd parties.
QUALIFICATIONS
· Degree or comparable qualifications in Business, Operations or Logistics.
· IT systems- ERP / Microsoft Word Apps to Intermediate or Advanced standard.
· Training or leadership qualifications or certifications.
· Safety leadership qualifications or certifications.
SKILLS & EXPERIENCE REQUIRED
Experience
· 7-10 years experience with operational Logistics functions, with remote experience preferred.
· 5+ years Supervisory experience.
· Experience within a large corporation or complex organizational setting.
· Experience in staff management and development in a developing country environment.
· Experience managing contractors within a dynamic, challenging and unpredictable environment.
· Demonstrated experience in managing multi-disciplinary teams.
· Experience of using SAP (or other) computerized maintenance management tools.
General Technical Skills
· Strong safety and compliance focus, setting challenging targets for the team and individuals.
· Advanced understanding of an integrated logistics operation, in remote locations.
· Advanced understanding of company control systems and Operations Integrity Management Systems.
· Advanced understanding of contractual methodologies and contractor oversight and control.
· Understanding and knowledge of the PNG commercial environment, marketplace and the role of government and regulatory authorities.
· Ability to balance and integrate security and community objectives into operational plans for Logistics.
· Good interpersonal and motivation skills, with ability to manage discipline and performance issues in the workplace.
Specific Technical Skills
· Advanced knowledge of safety management tools and processes. (Stepback 5x5, JSA, Risk Assessment)
· Knowledge of Fuel Management systems, reconciliations and controls.
· Knowledge of Load restraint, transport operations and scheduling in a field environment.
· Knowledge of Air transport, both RW and FW, for Passengers and cargo.
· Knowledge of EM and Russia regulatory frameworks for aviation, transport, fuel and food safety.
· Knowledge of field road maintenance, and facility maintenance requirements for non-process buildings.
· Advanced ability in identifying risks, and facilitating solutions for improved performance of Logistics operations.
· Knowledge of resources industry work environments and systems.
· Strong written communication and reporting skills.
· Advanced applications ability (SAP, MS Project, PowerPoint, Excel,)
Oil and gas company (our client) is looking for Procurement /contract Officer
Job summary: Prepare and launch bidding process – input: Scope of Work approved by Repsol technical Project manager Coordinate tender schedule: clarifications, documentation and proposal reception Proposals opening: coordinate technical proposal assessment through the original user Perform the commercial proposal assessment, based in technical result. Coordinate negotiation process if is necessary Prepare the awarding documentation: service background, scope, tender schedule, assessment result and final recommendation Coordinate the awarding submission and approval process. Coordinate the contract preparation among contractor and service department: legal, tax, insurance Conclude the contract signature and coordinate the kick off meeting together with the user. Maintain all contract statistic control, weekly and monthly reporting. Probed experience in in oil and gas industry
Requirements: Medium or University education in economic/ finance or engineer Procurement for Projects in oil and gas industry: construction, drilling and logistic, etc From 3 to 5 years of Experience Confident user - Windows, Word, Excel, Power Point. Analytical skill. Team building attitude Intermediate English
Contract duration - 8 months, renewable based on performance.
Oil and gas company (our client) is looking for LOGISTICS SUPERVISOR – UPSTREAM
KEY RESPONSIBILITES
Pre-Startup
· Coordinate the acceptance and handover of facilities and equipment from COE and AD (EMDC) for Sakhalin-1 locations (Nogliki, Chayvo, Odoptu, Dekastri sites).
· Implement contracts for support services at Sakhalin-1 locations, including Catering, Camp Maint, Transport.
· Finalize Operating procedures, and implement suitable inductions and training for incoming Logistics personnel.
· Plan and execute assigned elements of Stewardship Transfer, including transfer of personnel, equipment and documentation.
· Manage any shared-service arrangements with EMDC Logistics.
Post-Startup
· Leadership and development of the Sakhalin-1 logistics workforce and functions. Develop training and development plans for personnel.
· Operational oversight of contractor performance and compliance, developing and implementing strategies for contractor development where required.
· Ensure all logistics and support services for Sakhalin-1 operations are in place and OIMS compliant, to meet the needs of Production operations.
· Ensure work management activities are consistent and aligned to ExxonMobil best practices, with any variances identified, documented and reported.
· Provide a focal point for any Sakhakin-1 activities and planning events requiring Logistics input, such as drilling campaigns, shutdown maintenance or contingency operations.
· Liaise and integrate plans with other functions and stakeholders, including O&M, Procurement, Security, CA and 3rd party contractors.
· Ensure full and complete reporting of group activities, including routine KPI’s and Metrics, as well as other reports as required.
Execution
1. Responsible for the day to day execution of work by the work team (logistics personnel and contractors).
2. Guides and controls company logistics activities to meet production priorities, achieve or exceed safety, cost saving, schedule and quality objectives.
3. Coordinate specific project or contingency support activities.
4. Responsible for overseeing the compliance, operational performance and cost of logistics contractors.
5. Coordination of and input at meetings: Logistics team meetings, Facility Toolbox meetings, Planning Meetings, Contractor meetings and workshops.
Best Practices
1. Stewardship of Logistics Best Practice implementation for Sakhalin-1 operations.
2. Participate in the continuous improvement of logistics support, ensuring close integration with stakeholders and other functions (eg: O&M, Procurement, Security).
3. Identification and implementation of contractor performance improvement opportunities.
Cost Control
1. Utilize company benchmarking and market analysis to ensure safest and most effective use of Logistics funding.
2. Budget development and stewardship for Sakhalin-1 Logistics cost centers.
SHE
1. Communicates job safety requirements to ensure that subordinates understand the work objectives, safety, health, environmental and security concerns
2. Leading proponent of the safety management tools
3. Ensure safe work within own group and area: demonstrate safety leadership.
COMPETENCIES
· Highest standard of Safety, Health, Environment aptitude and cultivates the same in others.
· Cultural sensitivity.
· Understanding of the Production Logistics models for support, and their application in the Upstream field environment.
· Work in extreme environments.
· Skills and leadership development in different cultural settings.
· Has ability to understand Logistics scenarios and problems, and able to develop and execute structured plans and solutions.
· Can build good relationship with others, while achieving objectives. Fosters co-operation with other teams, and 3rd parties.
QUALIFICATIONS
· Degree or comparable qualifications in Business, Operations or Logistics.
· IT systems- ERP / Microsoft Word Apps to Intermediate or Advanced standard.
· Training or leadership qualifications or certifications.
· Safety leadership qualifications or certifications.
SKILLS & EXPERIENCE REQUIRED
Experience
· 7-10 years experience with operational Logistics functions, with remote experience preferred.
· 5+ years Supervisory experience.
· Experience within a large corporation or complex organizational setting.
· Experience in staff management and development in a developing country environment.
· Experience managing contractors within a dynamic, challenging and unpredictable environment.
· Demonstrated experience in managing multi-disciplinary teams.
· Experience of using SAP (or other) computerized maintenance management tools.
General Technical Skills
· Strong safety and compliance focus, setting challenging targets for the team and individuals.
· Advanced understanding of an integrated logistics operation, in remote locations.
· Advanced understanding of company control systems and Operations Integrity Management Systems.
· Advanced understanding of contractual methodologies and contractor oversight and control.
· Understanding and knowledge of the PNG commercial environment, marketplace and the role of government and regulatory authorities.
· Ability to balance and integrate security and community objectives into operational plans for Logistics.
· Good interpersonal and motivation skills, with ability to manage discipline and performance issues in the workplace.
Specific Technical Skills
· Advanced knowledge of safety management tools and processes. (Stepback 5x5, JSA, Risk Assessment)
· Knowledge of Fuel Management systems, reconciliations and controls.
· Knowledge of Load restraint, transport operations and scheduling in a field environment.
· Knowledge of Air transport, both RW and FW, for Passengers and cargo.
· Knowledge of EM and Russia regulatory frameworks for aviation, transport, fuel and food safety.
· Knowledge of field road maintenance, and facility maintenance requirements for non-process buildings.
· Advanced ability in identifying risks, and facilitating solutions for improved performance of Logistics operations.
· Knowledge of resources industry work environments and systems.
· Strong written communication and reporting skills.
· Advanced applications ability (SAP, MS Project, PowerPoint, Excel,)
Large international oil and gas company is looking for Organizational Change Consultant
The successful candidate must have transformational and management consulting experience.
Key functions include:
· Championing Incident and Injury-Free (IIF) engagement and implementation across all locations.
· Support Project Management Team
· Develop and maintain CPE IIF Plan
· Identify and mentor IIF champions
· Coordinate IIF activities across all work locations
· Identify issues, form hypotheses, conduct 1-on-1’s and do analyses, synthesizing conclusions into recommendations, and helping to implement change initiatives.
· Understands change and how to assist others through the process
· Insights into how projects/organizations operate – political savvy
· Ability to motivate and mobilise others
· Compliance with Foreign Corrupt Practices Act (FCPA) ensuring all interactions with governmental officials are compliant with FCPA requirements
Job Qualifications:
• Min ten (10) years previous consulting experience (Transformational or Organizational Consulting)
• Foundation consulting skills
• Experience in RF and/or R of K or other CIS locations
• Executive Coaching experience at senior leadership
• Must have a methodical and well organized approach to the work environment
• Must have excellent interpersonal and communication skills and be able to interface with colleagues at all levels
• Must have experience with working in an integrated team environment
• Must be able to deal with short time frames and handle multiple competing priorities
• Must be able to conceptualize processes and systems to meet project needs and effectively implement same
• General knowledge of the principles and practices of consulting
• Knowledge of sound techniques in all aspects of transformational and management consulting
• Knowledge of the organizations and operations of administrative programs
• Ability to develop long-term plans and programs and to evaluate work accomplishments
• Ability to work effectively as a team member and to communicate clearly with both colleagues and clients
• Strong analytical and problem solving skills and a good understanding of the key drivers of human behaviour
• Ability to present facts and recommendations effectively in oral and written form
• Computer skills – Excel, Word and PowerPoint skills
• English and Russian fluency required Terms and conditions:
Oil and gas company (our client) is looking for Procurement Senior Officer
Job summary:
Prepare and launch bidding process – input: Scope of Work approved by Repsol technical Project manager Coordinate tender schedule: clarifications, documentation and proposal reception Proposals opening: coordinate technical proposal assessment through the original user Perform the commercial proposal assessment, based in technical result. Coordinate negotiation process if is necessary Prepare the awarding documentation: service background, scope, tender schedule, assessment result and final recommendation Coordinate the awarding submission and approval process. Coordinate the contract preparation among contractor and service department: legal, tax, insurance Conclude the contract signature and coordinate the kick off meeting together with the user. Maintain all contract statistic control, weekly and monthly reporting. Probed experience in onshore drilling and operation project West Siberia Prepare procurement annual plan and follow up Coordinate work distribution amount procurement team
Requirements:
University education in economic or Law Procurement for Projects in oil and gas industry: construction, drilling and logistic for international Coorporation From 10 to15 years of Experience Confident user - Windows, Word, Excel, Power Point, SAP, any procurement certified system. Project. Expediting experience and analytical skill, Teambuilding skill Intermediate English Contract duration - 8 months, renewable based on performance.
Oil and gas company (our client) is looking for Warehouseman!
Job Responsibilities • Reports directly to the Warehouseman Lead • Actively champions safety • Issues Weekly and Monthly Progress Reports on Contractors Warehousing & Logistics activities • Ensure that material and equipment handling is managed and done by properly authorized, accountable and qualified personnel • Checks construction equipment to make sure they have the proper Certificates for work • Organizes Warehouse audits (physical check of material and paperwork) • Performs surplus disposal for equipment/material that Contractors turn over to Company at the end of the project • Advises Company QC for inspections of Equipment/Material upon arrival • Tracks, drives, checks, and reviews contractually required Material & Warehousing requirements: 1. Acts of Acceptance (receiving and issuing) 2. Preservation of Equipment and Material 3. Receiving Equipment & Material 4. Storing Equipment & Material (in compliance with manufacturer’s recommendations) 5. Issuing Equipment & Material 6. Material Logs (Receipts and Issues) 7. Over Short & Damaged (OS&D) 8. Security 9. Tagging, Marking and Packing of incoming materials 10. Spares (Commissioning and 2 yr Operating) 11. Material Safety Data Sheets (MSDS) for all paints, chemicals, etc. 12. Proper marking of warehouse and outside storage locations 13. Equipment (Dossiers per SDRL & ITP)
Job Qualifications • College degree. • 1-5 years of related experience. • Tenacity to overcome obstacles. • Interpersonal/communication skills to interface with colleagues at all levels without creating conflict. • Computer skills using Microsoft Applications (Excel/Word/Outlook). • Fluency in written and spoken Russian and English language is required.
Terms and conditions: • Full-time Residency in Novorossiysk, Russia or Atyrau, Kazakhstan is required. (2 positions) in Novorossiysk and (1 position) in Atyrau • Work Hours = 40hrs/wk (M-F) • Anticipated Start Date = September 2012
International Oil and Gas Company is looking for Procurement & Logistics Manager.
Job Responsibilities • Reports directly to Supply Chain Manager in Novorossiysk. • Supervises four (4) junior Procurement & Logistics Specialists in Moscow and Novorossiysk. • Actively champions safety. • Issues Weekly and Monthly Progress Reports on Contractor’s Procurement & Logistics activities. • Reviews and Coordinates Revisions to Contractor’s Procurement Database/Spreadsheets. • Works with Contractors to expedite items as necessary to meet construction schedule. • Reviews and approves Contractor’s Logistics Plans. • Tracks, drives submittals, and reviews contractually required Procurement and Logistics documents: 1. Contractor’s Sub-Supplier Approval Forms (>$200K) with attachments. 2. Contractor’s Sub-Supplier Notification Forms (<$200K). 3. Contractor’s Weekly Procurement Register. 4. Contractor’s Technical Specifications & Purchase Orders (PO’s). 5. Contractor’s Supplier Document Requirement List (SDRL) included with the PO. 6. Contractor’s Manufacturing Inspection & Test Plan (ITP) included with the PO. 7. Delivery Contracts with Penalties, Warranty period, and translated text of Contract. 8. Marking, Tagging, and Packing requirements included with the PO. 9. Spare Parts (both Commissioning & 2 year Operating) included with the PO. 10. Vendor Representative pricing and Company’s Terms and Conditions for Site Work included with PO. 11. Proof of Vendor’s Liability Insurance for Site Work (amount per Company’s Terms and Conditions). 12. Proof of Shipping Insurance (amount of required insurance to be verified by Contracts Dept). 13. Contractor’s Equipment Dossiers per (SDRL & ITP): Passports Passport registration Certificates of Conformity Rostechnadzor Permits to Use Rostechnadzor Fire Certificates Instrument Registration/Attestation Certificates (per State Register of Measuring) Instrument Calibration Certificates (per State Metrology Dept) Rosenergonadzor Hazardous Electrical Classification Certificate Material Certification (Material Passports) Weekly Inspection Reports at Manufacturing Facility Test Reports for Tests at Manufacturing Facility Technical Vendor Documents (O&M manuals, Data sheets, Cause & Effects, etc.) Job Qualifications • College degree. • 10 years of related experience. • Excellent leadership and decision making skills. • Interpersonal/communication skills to interface with colleagues at all levels without creating conflict. • Computer skills using Microsoft Applications (Excel/Word/Outlook). • Fluency in written and spoken Russian and English language is required.
International Oil and Gas Company is looking for SCM Clerk. <b>
<b>Job Scope The SCM Clerk will be located in the KXM Office in Gayduk. They assist the Material Supervisor in collecting, gathering, storing and distributing data to other PMC Groups. They complete Checklists for proper accuracy of documentation required for ACT’s of Acceptance and maintain proper filing for future viewing. They will assist in the preparation of document packages that will be used for handover to Quality Control Group.
Job Logistics • Full-time Residency in Novorossiysk, Russia is required. • Work Hours = 40hrs/wk (M-F) • Anticipated Start Date = November 2012 • Projected End Date = 2013 Job Responsibilities • Reports directly to the Warehouse Lead at KXM Warehouse • Actively champions safety • Assist in the preparation of document packages for handover (20%) • Completes Checklists for ACT’s of Acceptance (40%) • Filing and maintaining handover documents via Hard Copy and Working Spreadsheet (10%) • Organizing Incoming Inspections with Quality Control Group (10%) • Assisting KXM with document preparation for Handover (10%) • Tracking all NCR’s pertaining to ACT’s of Acceptance (10%) Job Qualifications • Some College Preferred • 1-5 years of related experience. • Interpersonal/communication skills to interface with colleagues at all levels without creating conflict. • Computer skills using Microsoft Applications (Excel/Word). • Fluency in written and spoken Russian. Some English a plus.</b>
Кадровая компания Avanta Service работает в сфере рекрутмента с 1995 года и предлагает широкую линейку услуг в сфере кадрового консалтинга и подбора персонала. К нам обращаются компании, которым необходимы услуги в различных регионах России: в Поволжье, на Урале, в Сибири. Консультанты кадровой компании Avanta Service – это профессионалы специализирующиеся в сферах: производство, промышленные продажи, FMCG, DCG, пищевая и фармацевтическая промышленность, ритейл, банковский сектор и др. Услуги корпоративным клиентам: подбор персонала; исследования уровня заработных плат; аутплейсмент; аутсорсинг, аутстаффинг; тренинги для менеджеров по персоналу; тренинги продаж; массовые проекты; оценка персонала; консультирование.
Компания "Амур-Поинт" была создана в 2006 году. За это время кадровое агентство по подбору высоко квалифицированных переводчиков для нефтегазовых проектов превратилось в рекрутинговое агентство по найму и подбору персонала, предоставляющее свои услуги крупным российским и иностранным компаниям. Большое число наших работников задействованы на нефтегазовых и других крупных строительных объектах на Дальнем Востоке России. Но география нашей работы выходит и за границы РФ. Наши кандидаты также работают на проектах в Саудовской Аравии, ОАЭ, Ираке. Amur-Point требуются сотрудники различного направления и квалификации. Обратите внимание на список открытых вакансий, где можно получить информацию об активных позициях, на которые осуществляется набор. Подробнее о позициях и проектах Вам сообщат наши консультанты, когда начнут работать с Вашим резюме.
Наша миссия - «Делать жизнь лучше», мы реализуем ее, предоставляя нашим Клиентам лучших специалистов. Постоянно развиваясь, мы активно делимся новой информацией и современными технологии управления персоналом с Клиентами и Партнерами. Когда-то мы формировали рынок услуг по подбору персонала Тюмени, сейчас, благодаря развитой партнерской сети, мы оказываем услуги нашим Клиентам на всей территории России и СНГ. Мы расширили спектр предоставляемых услуг. Наши Клиенты, подписав один контракт, в любом городе России и СНГ используют услуги: подбор персонала, массовый подбор персонала, лизинг персонала, администрирование персонала, обзоры заработных плат, оценка сервиса методом «тайный покупатель». Делать жизнь лучше нам позволяют так же наши социальные проекты: отказ от предоставления услуг компаниям алкогольной, табачной и игровой отраслей, благотворительность и молодой, но очень дорогой нам проект для студентов «Миссия выполнима».
Кадровое агентство "Армада" занимается кадровыми вопросами с 1999 года. За это время была проделана большая и серьезная работа, и на сегодняшний день мы гарантируем своим клиентам лучшее качество. Агентство имеет широкий спектр возможностей поиска и привлечения любой важной для Работодателя информации, а также богатый персоналий. Агентство успешно использует все современные технологии прямого и целевого поиска специалистов: Recruiting, Headhunting, Executive Search. Агентство оказывает консультационные услуги: диагностика, тестирование, администрирование, организационное консультирование. Интереснейшей частью нашего предложения являются услуги по управленческому и кадровому консалтингу.
Бигл – федеральная рекрутинговая компания, оказывающая комплекс услуг в сфере подбора и управления персоналом. В своей работе Бигл делает акцент на разработке и внедрении современных решений в процесс подбора персонала. Услуги предоставляемые компанией: рекрутмент (классический и видеорекрутмент), предоставление труда персонала. Головной офис компании Бигл расположен в Москве. Компания имеет широкую региональную сеть в регионах. Региональная сеть на сегодняшний день включает представительства в Санкт-Петербурге, Краснодаре, Ростове-на-Дону, Воронеже, Казани и Калуге.
Кадровое агентство "ИНЦКР" - это команда профессионалов в области управления персоналом. Богатый опыт специалистов, а также индивидуальный подход к клиенту позволяют реализовывать даже самые смелые проекты. Инновациями в работе является уникальное использование науки соционики в управлении персоналом. Эффективность использования доказана множеством проектов и благодарностями клиентов. Мы помогаем своим клиентам экономить бесценное время и бюджет в решении непростых кадровых задач.
Консалтинговая компания «Координата» работает на кадровом рынке с 2007 года. Основными направлениями деятельности компании являются кадровый консалтинг, поиск и подбор персонала, массовый подбор квалифицированных рабочих, оценка персонала и образовательные услуги. Подбор персонала является одним из ключевых направлений деятельности компании. В настоящее время компания осуществляет подбор руководителей высшего и среднего звена, ключевых и линейных специалистов. Компания «Координата» с 2008 года ведет проекты по массовому подбору персонала для крупных предприятий промышленного и строительного секторов рынка. В рамках услуги «Массовый подбор» предлагается комплекс решений по непрерывному привлечению большого количества квалифицированных рабочих.
Кадровый центр «Максима» - это компания, специализирующаяся на подборе персонала в нефтегазовой сфере, в сфере инжиниринга и строительства. Мы работаем с нефтяными и газовыми компаниями, фокусируясь на позициях инженеров и менеджеров проектов. Наши высококвалифицированные специалисты снабжают клиентов лучшими рекрутинговыми решениями. Они успешно организуют свою работу, находя персональный подход к каждому клиенту и каждой позиции. Наша компания обладает обширной базой резюме по различным профессиональным областям, а так же развитой сетью персональных знакомств с ключевыми специалистами некоторых проектов в нефтегазовой индустрии, что позволяет нам успешно работать по рекомендациям.
Нефтегазконсалт – c 2006 года на рынке консалтинговых услуг в нефтегазовой отрасли. Мы предлагаем качественный подбор специалистов и управленцев любого уровня и направления, услуги по обучению Вашего персонала, а также консультации в области Управления персоналом в нефтегазовой отрасли. Наше основное преимущество – это наши консультанты, а именно, преподаватели и выпускники кафедры Управления трудом и персоналом РГУ нефти и газа им. И.М.Губкина, а также руководители и специалисты отрасли. В работе мы умело используем научный подход, колоссальный накопленный опыт, и обширные деловые связи. Региональные представители ведут работу как в основных нефтегазовых регионах нашей необъятной страны (Сахалин, Тюмень, Нефтеюганск, Нижневартовск), так и на территории соседних государств. Это особенно актуально сейчас, когда компании активно применяют вахтовый метод организации труда. Благодаря многолетнему опыту в нефтегазовой промышленности, мы всегда в курсе последних тенденций рынка труда.
Кадровое бюро «Охота» – надёжный партнёр в поиске и подборе персонала. Мы находим высококвалифицированных профессионалов и делаем бизнес своих клиентов эффективнее. Наши приоритетные направления работы в настоящее время: поиск топ-персонала в различных отраслях; поиск специалистов для строительных и инжиниринговых компаний; поиск специалистов для машиностроительных предприятий; поиск специалистов в отрасли ITи телекоммуникаций. Многолетний опыт работы с клиентами из разных отраслей экономики помогает нам успешно работать с самыми требовательными заказчиками. Наш офис расположен в Санкт-Петербурге, но опыт нашей команды и современные возможности интерактивной коммуникации позволяют нам выполнять проекты в разных регионах России, в Белоруссии, Украине, Казахстане и странах Евросоюза. Кадровое бюро «Охота» – это опытные профессионалы и проверенные технологии.
Персона Грата – это кадровое агентство, в котором важными Персонами являются как Работодатель, так и Соискатель. Мы учитываем пожелания Соискателя, которому хочется работать в комфортной, доброжелательной семье, так и интересы Работодателя, в чью семью придут наши работники. Персона Грата соединяет возможности Персонала с потребностями Работодателя. Для нас является важным все: чтобы работа приносила радость Работнику и удовлетворяла интересы Работодателя.
Подбор персонала - основной вид деятельности Кадрового агентства «Profit Personal», которое специализируется на подборе высококвалифицированных специалистов в конкретных сегментах рынка для российских и международных компаний и осуществляет прямой поиск высшего руководства. Работа по подбору персонала скрупулезная и ответственная. От ее качественного исполнения зависит, попадет ли к работодателю профессиональный надежный работник, или, наоборот, он получит малоинтересного безынициативного сотрудника.
Компания «РМС» — это универсальный инструмент для решения любых кадровых вопросов, включая поиск и подбор персонала, тестирование, обучение охране труда и промышленной безопасности, подготовку аналитических обзоров и консультаций, аутсорсинг персонала и создание готовых команд специалистов под конкретные проекты. Залог успеха ТОО «РМС» — слаженная команда кадровых профессионалов со специализацией в технической и коммерческой отраслях: от делового администрирования до разработки нефтегазовых месторождений. Энергия, нацеленность на успех, искренность и уважение в отношениях с Заказчиком — вот основные составляющих успешного выполнения вашего Заказа.
Компания ООО "Топ Стафф Инжиниринг" специализируется на подборе руководителей среднего и высшего звена инженерной сферы, а также инженерно-технического персонала по направлениям: строительство, сварочное производство, геодезия, энергетика, охрана труда, промышленная безопасность и другие.
Кадровое агентство Юнити - мы помогаем нашим клиентам приобретать и развивать компетенции их компаний через персонал. Наши сотрудники – это главный секрет успеха Юнити. Это ресурс, работающий даже тогда, когда все остальные уже исчерпаны. Постоянный поиск новых решений, погоня за знаниями, приобретение и тренировка навыков – это сложившаяся реальность нашей корпоративной жизни. Наше стремление получить наилучший результат требует от специалистов кроме знаний способности самому быть творцом и исследователем. Мы знаем, что такое сплоченная команда, трудности и поиск правильного решения, приятная усталость от хорошо проделанной работы. Мы эффективны, мы добились многого, потому что мы вместе. Наши клиенты для нас – прежде всего партнеры. Именно благодаря им нам удалось достичь многого из того, чем мы сегодня гордимся. Выполняя наши обязательства перед клиентами, мы прекрасно осознаем, что без взаимного доверия невозможно стратегическое партнерство.
Кадровое агентство "Air Energi" производит подбор персонала в сфере энергетики, строительства и промышленных процессов. Мы понимаем, что только самые лучшие и талантливые сотрудники будут учитываться при найме персонала, и что они должны быть максимально эффективно мобилизованы. Вот почему компания инвестирует в высококвалифицированных специалистов, и готова поддерживать кандидатов. Мы гордимся нашими техническими знаниями в тех промышленных отраслях, в которых мы работаем. Эти знания мы использует для поддержки своих клиентов на протяжении уже более чем 35 лет в более чем 50 странах мира. Наши офисы расположены более чем 40 странах по всему миру. У нас есть глобальный охват, отраслевой опыт и знания, чтобы предоставить услуги в области подбора персонала любого масштаба и на любом этапе разработки месторождения или всего жизненного цикла проекта, в любой точке мира.
Компания "Agekke" была основана в России в 2007 году. Компания быстро завоевала лидерские позиции на рынке консалтинга. Мы занимаемся подбором профессиональных кадров. В первую очередь мы ориентированы на сотрудничество с японскими компаниями и торговыми представительствами, работающими на территории России и в странах ближнего и дальнего зарубежья. Компания подбирает персонал как высшего, так и среднего звена. Компании, с которыми мы сотрудничаем, - наши корпоративные клиенты. Наш головной офис сотрудничает с ними непосредственно в Японии, а также за ее пределами. Согласно статистике, которую мы ведем, более 90% наших кандидатов прошли испытательный срок на своих рабочих местах и успешно работают. Кандидаты заключают контракт с работодателем на длительный период времени.
Холдинг АНКОР — крупнейшая кадровая компания России и ряда стран СНГ. АНКОР работает на рынке подбора персонала и кадрового консалтинга с 1990 года и за это время приобрел заслуженную репутацию лидера отрасли. С 2012 года АНКОР ведет обслуживание клиентов в международном масштабе, заключив стратегический альянс с одним из крупнейших глобальных кадровых операторов - Randstad. Мы обслуживаем более 1600 клиентов, национальных и международных компаний, представляющих различные сферы бизнеса. Ежегодно мы ведем более 13 000 проектов по различным услугам. Сеть операционных филиалов холдинга включает более 45 офисов по всей России, в Украине, Казахстане, Беларуси. За 25 лет мы трудоустроили на постоянную работу более 25 000 человек. Ежегодно мы предоставляем работу на временных проектах порядка 10 000 человек.
АНКОР Энерджи Сервисез - отраслевая компания холдинга АНКОР, специализирующаяся в нефтегазовой, энергетической и химической отраслях. В основе нашей работы лежит готовность ориентироваться на интересы Клиентов, стремление максимально отвечать их требованиям и запросам. АНКОР Энерджи Сервисез - предоставляет полный спектр кадровых услуг ведущим игрокам нефтегазовой, энергетической и химической отраслей. Компания АНКОР Энерджи Сервисез была основана в 2005 году.
Компания Анотэк Энержи является 100% дочерней компанией европейского лидера в сфере консалтинга и инжиниринга в области передовых технологий и предоставления высококвалифицированных специалистов для нефтегазовой промышленности. Анотэк Энержи оказывает услуги на всех этапах рабочего цикла: с момента проектирования до осуществления производственной деятельности. Анотэк Энержи имеет обширный штат высококвалифицированных профессионалов, обеспечивающих потребности проектов. Менеджемент нашей компании имеет огромный опыт как в консалтинговой сфере, так и в сфере нефтедобывающей и нефтехимической промышленности. Основной миссией компании является предоставление высококвалифицированных специалистов, планирование и организация эффективных систем управления и оказание сопутствующих услуг нашим клиентам в следующих областях: нефть и газ, геологоразведка, нефтехимия, атомная энергетика и других.
Компания Antal Russia, основанная в 1994 году, была одним из самых успешных представительств международной группы Antal International. В марте 2008 года Antal Russia была приобретена группой компаний FiveTen Group. Этот шаг стал первой по-настоящему крупной сделкой по слиянию и поглощению на рекрутинговом рынке России и открыл целый мир новых возможностей для наших соискателей, клиентов и сотрудников. Мы специализируемся на подборе персонала среднего и высшего управленческих звеньев в различных профессиональных областях и отраслях экономики. Мы успешно сотрудничаем как с крупными российскими и международными компаниями, так и с компаниями малого и среднего бизнеса и компаниями, начинающими бизнес в России и СНГ. Мы предоставляем комплексные услуги по подбору персонала и услуги по аутсорсингу рекрутинговых проектов, предлагаем международные решения как для соискателей, так и для наших клиентов.
«Болашак» является ведущей компанией, предоставлющей решения технических и кадровых вопросов в нефтегазовом секторе Казахстана, горнодобывающей промышленности, машиностроении и других отраслях промышленности. «Болашак» предоставляет широкий спектр услуг, включая предоставление рабочей силы и рекрутинг, контроль качества и приемочный контроль, а также производственные услуги. Благодаря партнерству с компанией «Имтэк Болашак», мы предлагаем услуги по оснащению электрооборудованием, контрольно-измерительными приборами, пусконаладке и безопасности труда; а партнерство с компанией «SEFtec Global Training» позволяет нам предлагать производственные услуги и тренинг. Компания имеет в арсенале долгую и успешную историю предоставления услуг в Казахстане, шесть офисов, расположенных на территории республики, офис в центре Лондона, количество сотрудников, которое превышает 3000 человек, и большую базу данных с информацией о квалифицированных и опытных кадрах.
Brainpower - лидер в сфере поиска и подбора управленческих кадров высшего и среднего звена. Мы работаем на рынке России и стран СНГ с 1993 года и располагаем уникальной сетью профессиональных контактов, охватывающую Западную и Восточную Европу, США и страны Азии, а также продвинутой системой CRM и обширной базой данных, которая ежедневно обновляется. С 2009 мы работаем в составе BPI group, европейского лидера на рынке управления человеческими ресурсами и HR консалтинга, имеющего филиалы и представительства в 40 странах мира, где для Вас работают 2.000 консультантов. BPI Group является нашим партнером в области предоставления консалтинговых услуг в области управления персоналом.
Brunel является крупнейшей компанией в мире, предоставляющей полный спектр кадровых услуг: подбор специалистов и менеджеров; экспресс-рекрутмент; массовые проекты; предоставление временного персонала; выведение персонала из штата компании (outstaffing); тестирование и оценка персонала, обзоры заработных плат; региональные проекты; кадровые услуги компаниям нефтегазового сектора. В нефтегазовой отрасли, посредством сети Brunel по всему миру, мы можем предоставить лучших специалистов для всех направлений деятельности, включая стационарные и плавучие платформы, трубопроводы, морское строительство и нефтеперерабатывающие заводы. Клиентами Brunel ежегодно являются крупные нефтегазовые компании. Высокое качество нашей работы признано на рынке во всём мире.
Chelsea Crewing является специализированной рекрутинговой компанией, специализирующейся на аутсорсинге квалифицированного персонала для морской и офшорной отрасли. Офис компании находится в Лондоне, и предоставляет услуги для обширного списка клиентов по всему миру. Сервис компании "Assisted Search Service" позволяет опытным рекрутерам, которые имеют многолетний опыт в поиске, выборе и найме персонала тщательно подходить к поиску кандидатов для компаний-заказчиков.
СИТИЛИНК – лидер рынка по предоставление услуг по привлечению, отбору и найму талантов для ведущих международных и российских компаний, представленных в России и странах СНГ. Основные направления – подбор специалистов и менеджеров среднего звена ( Management Selection), а так же оценка ( Assessment) и поиск управленческих ресурсов Executive Search. Компания, основанная в 1996 году, стремительно вышла на рынок, успешно конкурируя с уже существующими крупными игроками рекрутингового бизнеса. На протяжении многих лет СИТИЛИНК стабильно занимает высокие места в рейтингах профессиональных сообществ. Ценность команды, прежде всего в профессиональных консультантах, имеющих степень МВА, а так же комбинированный опыт работы в индустрии и консалтинге.
Coleman Services – стабильная компания с солидным прошлым, успешным настоящим и многообещающим будущим! Последнее десятилетие стало свидетелем многократного увеличения спроса на профессиональные HR-услуги и соответствующего бурного роста российского рынка кадрового консалтинга. История компании в России начинается в марте 1998 года. В это время Coleman Services вышел на российский рынок с услугами по подбору персонала на постоянной основе. В августе 1998 года экономический кризис парализовал целые отрасли, крупнейшие компании начали массовые увольнения. Вместе с клиентами Coleman Services пережил это трудное время, помогая первым клиентам оптимизировать кадровый состав. Именно тогда Coleman Services уверенно и профессионально зарабатывал свой первый кредит доверия от мультинациональных компаний. Компания постоянно растет и развивается, за последние годы численность головного офиса компании в Москве увеличилась в несколько раз, многократно увеличились объемы бизнеса.
Сегодня CONSORT Group — один из самых успешных и стабильных брендов российского рынка кадрового консалтинга, ведущего операции по поиску и подбору персонала с 1992 года! Мы ощущаем себя счастливыми людьми, поскольку наша профессиональная деятельность приносит реальную пользу многочисленным клиентам — ведущим международным и российским компаниям. В активе консультантов CONSORT Group — тысячи закрытых позиций, нашими услугами воспользовались несколько сотен клиентов. Но мы твердо помним о том, что о качестве работы консультанта судят по успешности его последнего проекта, и поэтому стремимся в каждом поиске подтверждать самое высокое качество, профессионализм и надежность.
Cornerstone – одно из ведущих кадровых агентств Москвы, специализирующееся в области подбора персонала высшего и среднего звена и кадрового консалтинга. Агентство существует на рынке подбора персонала 16 лет и является одним из лидеров в своей области. В компании есть 10 департаментов, каждый из которых глубоко специализируется в своём направлении. На сегодняшний день нефтегазовая отрасль является одной из наиболее стратегически важных для России. Данный рынок активно развивается усилиями как отечественных, так и западных компаний. Из-за динамичного роста отрасли в течение последних лет, на рынке сформировался значительный дефицит профессиональных специалистов, как на уровне специалистов, так и на уровне топ-менеджеров. Зачастую, приглашая на работу в Россию по контракту экспатов, компании ставят одним из условий подготовку себе замены среди российских специалистов. Компании ТНК-BP, Роснефть, Газпром нефть признают нас лучшими подрядчиками по подбору персонала.
Международное кадровое агентство Earthstaff оказывает услуги по подбору персонала для нефтяной и газовой отрасли через сеть офисов и партнеров, которые охватывают весь земной шар. Компания Earthstaff имеет давние партнёрские отношения со многими ведущими нефтегазовыми компаниями во всем мире. Мы также работаем с клиентами, работающими на норвежском континентальном шельфе, в Северной Африке и Канаде.
Компания "EMG Professionals" начала свою деятельность в апреле 1998 года как российско-американское агентство по подбору персонала для ведущих компаний Санкт-Петербурга и Ленинградской области. С тех пор интерес к EMG Professionals постоянно увеличивался, возрастало количество клиентов. Штат компании с момента основания увеличился примерно в 10 раз. В связи с динамичным развитием в 2004 году было открыто представительство в Москве. Сейчас "EMG Professionals" предоставляет следующие услуги: Поиск и подбор сотрудников высшего и среднего звена по всем направлениям: подбор сотрудников на производство, массовый подбор, подбор временного персонала, подбор низкоквалифицированного персонала Профессиональное и психологическое тестирование соискателей; проведение Executive Search проектов Обзор рынка труда и заработных плат; командирование сотрудников; трудоустройство в свой штат Региональный подбор; профессиональные консультации соискателей по трудоустройству; расчет заработной платы.
Компания была основана в 1999 году как один из первых кадровых интернет-центров специализирующихся на топливно-энергетической отрасли. В 2003 году компания Energy Careers была преобразована в полноценный сервис с филиалами по всему миру. С момента своего создания компания успешно закрыла несколько сотен вакансий по всему миру, как на временную, так и на постоянную работу. Компания совместно работает с работодателями и с потенциальными кандидатами с целью выявления и эффективного трудоустройства наилучших кандидатов отрасли. Наши сотрудники обладают более чем 25-летним опытом подбора персонала в области ТЭК. Этот опыт и уникальные профессиональные отношения внутри коллектива складывались на протяжении всей истории компании, что и отличает нас от конкурентов.
Engine специализируется на подборе высококвалифицированных технических специалистов и руководителей для компаний индустриального сектора. Отрасли нашей специализации: нефть и газ; горная промышленность; энергетика; строительство; высокие технологии. Engine сотрудничает с ведущими национальными и международными компаниями, выполняя проекты по поиску профессионалов на всех континентах. Фокус на уникальных потребностях клиентов, глубокое понимание отраслей специализации и структурный подход, основанный на детальной аналитике и самых современных технологиях в рекрутменте, позволяют Engine находить таланты по всему миру.
Fircroft Engineering Services Limited - компания, созданная в Великобритании более 35 лет назад в Манчестере, в настоящее время известна во всем мире. Открытие представительства компании в Москве связано с динамичным ростом экономики России, появлением на рынке крупных западных нефтегазовых компаний и повышенным спросом на профессиональные консультационные услуги в области управления персоналом. За время существования на российском рынке Fircroft приобрела репутацию надёжной и профессиональной кадровой компании, что подтверждается постоянно пополняющимся списком наших Клиентов. Fircroft также имеет свои офисы в Голландии, Корее, Нигерии, Норвегии, Австралии, Сингапуре, США, Казахстане, Азербайджане, Грузии, объединённые глобальной сетью, что позволяет осуществлять амбициозную политику стратегического развития и вывода на рынок новых услуг.
Компания Fourmi Formidable занимается кастомизированным поиском и предоставляет своим партнерам комплексные услуги по поиску персонала и стремится делать это быстро и просто. Это правильный и нужный продукт, востребованный, в основном, крупными западными компаниями. Именно благодаря такому сервису клиент может не думать о том, какие проекты отдавать в компанию. Мы находим кандидатов для бизнеса, которых нет в доступе на открытых ресурсах и делаем это быстро и качественно. Наша команда - сообщество убежденных рекрутеров-консультантов, которые видят свою профессиональную миссию в поиске. Мы делаем поиск простым!
Компания Hays уже более 50 лет занимает лидирующие позиции на рынке подбора профессионалов 31 стране мира, где располагает 270 офисами, сотрудничающими по проектам нефтегазовой отрасли. Нефтегазовое направление Hays стало одним из самых активно развивающихся и успешных направлений Hays в России. XI Ежегодное исследование российского рынка рекрутмента журнала «Управление Персоналом» показало, что в 2010/2011 гг. качество услуг Hays было оценено клиентами самым высоким баллом среди 35 компаний-конкурентов.
HR Solutions – активно развивающаяся компания на российском рынке кадровых услуг, которая специализируется на поиске и подборе управленцев высшего и среднего звена, а также на кадровом консалтинге. Санкт-Петербургский офис HR Solutions открыт в конце 2006 года. В настоящее время наша компания представляет собой команду профессиональных консультантов, успешно выполняющих проекты executive search и management selection. Работа в нашей компании построена по принципу отраслевой и функциональной специализации, — это означает, что каждый консультант занимается поиском менеджеров и специалистов в закрепленной за ним индустрии и в соответствии с закрепленной за ним функции, что предполагает серьезное понимание отрасли и глубокое знание рынка профессионалов того или иного функционального направления. Каждый консультант в нашей компании обеспечивает системный и специализированный подход к поиску кандидатов и обладает необходимой квалификацией.
Human Resources – кадровое агентство специализирующееся на подборе персонала для компаний нефтегазового сектора и их подрядных организаций. Большой опыт в поиске персонала для нефтедобывающих, нефтесервисных и строительных организаций позволяет нам быстро и качественно выполнять заказ на подбор специалистов. На сегодняшний день в базе соискателей кадрового агентства "Human Resources" есть специалисты с опытом работы в геологии, геофизике, бурении, добыче и транспортировке сырья, на производстве, в капитальном и дорожном строительстве, финансовой сфере, информационных технологиях, в управлении персоналом. Мы подбираем бригады квалифицированных рабочих и ИТР для работы вахтовым методом на нефтяных месторождениях, в дорожном и трубопроводном строительстве. Привлекаемые нами специалисты имеют солидный стаж в данных сферах деятельности и специальные удостоверения, необходимые для проведения работ.
Кадровое агентство «Human Resources» работает на рынке услуг по подбору персонала с 2006 года и входит в число ведущих кадровых агентств Республики Башкортостан. «Human Resources» входит в кадровое объединение "Метрополис" (г. Москва) с 2011 года и является его региональным представителем по Республике Башкортостан. Все услуги «Human Resources» для кандидатов бесплатны. С потенциальными кандидатами проводится собеседование, на котором выявляется уровень профессионализма, мотивация и ожидания.
Начав свою деятельность в 1996 году, кадровое агентство IBC Human Resources одним из первых в России стало заниматься профессиональным подбором персонала, сначала для иностранных компаний, а затем и для российских. Кадровое агентство IBC Human Resources подбирает персонал на всей территории России, а именно в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Перми, Новосибирске, Ростове, Владивостоке, Иркутске, Кемерово, Красноярске, Уфе, Казани, Ижевске, Самаре и других городах. Поиск квалифицированных кадров с опытом работы и знанием иностранных языков – задача, которую мы успешно решаем в необходимые нашим партнерам сроки. Мы подбираем персонал по европейским стандартам, и каждый человек или компания могут по достоинству оценить индивидуальный подход, качество работы и профессионализм сотрудников кадрового агентства IBC Human Resources. Успешное закрытие позиций для нас – дело чести!
Кадровое агентство InterStaff работает на рынке рекрутинга с 2001 года и осуществляет подбор специалистов для работы за рубежом и в Украине. Агентство занимается подбором специалистов, руководителей, инженеров и квалифицированных рабочих для нефтегазовой отрасли, судостроения, тяжелой промышленности.
IOTA S.A. - международное кадровое агентство, основанное в 1982 году в Швейцарии. Более 27 лет специализируется на подборе высококвалифицированных специалистов среднего и высшего звена для крупных иностранных компаний, работающих в нефтегазовой, энергетической и строительной сферах. Представительства компании IOTA S.A. расположены в Европе, США, России, ОАЭ, Нигерии и Анголе, в них работают тысячи сотрудников из разных стран. Компания IOTA Vostok является представительством компании IOTA S.A. в России, в г.Москве. Мы оказываем услуги в области рекрутмента, аутстаффинга и лизинга персонала, кадрового делопроизводства, что позволяет нашим клиентам сократить затраты компании, а многолетний опыт работы на рынке, доступ к специализированным базам данных и наработанная своя база, западный подход к работе и управлению персоналом, качество предоставляемых услуг, специально обученные консультанты – все это обеспечивает наших клиентов лучшими специалистами в нефтегазовой области.
Kelly Engineering Resources - подразделение международной компании Kelly Services, занимающееся подбором специалистов для технических организаций. Kelly Engineering Resources предлагает услуги по кадровому обеспечению, включая возможность работы по контракту, по найму и в штате компании, в следующих областях: промышленное производство; нефтегазовая отрасль; логистика; строительство, проектирование; механика, техническое обслуживание оборудования; качество, химический анализ; охрана окружающей среды; телекоммуникации. Kelly Engineering Resources предоставляет технических руководителей и руководителей всех уровней на производстве, инженеров, конструкторов, проектировщиков и производственных специалистов, руководителей и специалистов по логистике, специалистов по управлению проектами и другой инженерно-технический персонал любого уровня всех регионах России.
Кадровое агентство Kelly Services занимается подбором специалистов-инженеров для технических организаций. Мы активно работаем с организациями, заинтересованными в найме квалифицированных технических специалистов. Ежедневно к нам обращаются около трех тысяч квалифицированных работников, от инженеров-технологов и механиков до специалистов по качеству и менеджеров по логистике, от руководителей проектов до главных инженеров и руководителей производств, от специалистов из научно-исследовательских центров до конструкторов. Благодаря обновляющейся базе кандидатов по всей стране и профессиональной специализации наших консультантов, мы подбираем начинающих и опытных специалистов, менеджеров среднего звена, руководителей и топ-менеджеров практически во всех сферах бизнеса.
Mackinnon Bruce International - международная компания основанная в Великобритании, занимающаяся набором персонала в сфере нефти и газа, металургии, возобновляемой и ядерной энергии. Наша компания работает с персоналом разного уровня и сфер деятельности, от инженеров до высших руководящих должностей. Компания успешно и эффективно подбирает лучший персонал для лидирующих фирм на рынке энергии по всему миру. Мы работаем с кандидатами в Европе, России, Америке, Канаде и Австралии, предоставляя профессиональные услуги зарубежного класса. Специализируясь на одной отдельной отрасли, наша компания имеет как большой опыт, так и широкую базу клиентов и кандидатов. Индивидуальный подход и наиболее выгодные условия работы гарантированы. Мы всегда заинтересованы в специалистах на различных должностях в сфере нефти и газа. Также, для корпоративных нужд в наборе персонала любого уровня и большей информации обращайтесь по указанному ниже адресу электронной почты.
MainStaff международное кадровое агентство - является одной из ведущих компаний на рынке рекрутинга, заслужившей репутацию надежного партнера. Деятельность MainStaff основана на специализации по отраслям и охватывает все сферы экономики в области подбора персонала, обычный поиск по всей России, аутстафинга, аутсерсинга, поиск редких специалистов, прямой поиск, headhunting., способны решать нестандартные задачи. Обладаем современной системой, базирующейся на успешных технологиях поиска и подбора персонала, профессиональных контактах и базе данных кандидатов/соискателей. Успешный поиск по всей России, странам СНГ, за рубежом. Предлагаем: выгодные условия сотрудничества, гарантийные обязательства, быстрый и эффективный подбор персонала, профессиональный коллектив.
Более 65 лет корпорация ManpowerGroup является признанным лидером мировой кадровой индустрии.Ежегодно благодаря успешной работе 3500 офисов, расположенных в 80 странах мира, ManpowerGroup трудоустраивает более 3.5 миллионов человек. Клиентами ManpowerGroup являются свыше 400 000 ведущих компаний, многие из которых входят в список 500 крупнейших корпораций журнала “Fortune”. В России ManpowerGroup имеет более 900 клиентов, со многими из которых мы сотрудничаем более 20 лет. В России ManpowerGroup работает с 1994 года и на сегодняшний день имеет офисы во многих городах Российской Федерации, включая Москву и Санкт-Петербург. В 2005 году было открыто представительство компании в Украине, а в 2006 – в Казахстане и Беларуси. Среднесписочная численность сотрудников, трудоустроенных в штат компании в 2014 году, составляет около 9 500 человек, в период с 1995 года по 2015 год – 95 000 человек.
Кадровое агентство MAXIMA - это команда профессионалов, которые любят свое дело. MAXIMA — это более 11 лет работы на российском рынке рекрутмента, эффективные технологии поиска и подбора персонала, а также отработанные методики оценки кандидатов. Именно поэтому нам доверяют клиенты, а 80% обращений в MAXIMA — повторные. Команда агентства гордится своей репутацией и успехами, которых удалось достичь за время работы. Среди преимуществ сотрудничества с кадровым агентством MAXIMA можно выделить следующие: квалификация консультантов. Именно профессионалы, которые любят свою работу, были и остаются главной причиной успеха MAXIMA. Наши специалисты постоянно развиваются, приобретая новые знания, изучая опыт коллег и участвуя в профессиональных мероприятиях партнерство. Каждый заказчик для специалистов кадрового агентства MAXIMA — это индивидуальность.
Morgan Hunt Executive Search – одна из ведущих международных организаций по поиску руководителей высшего звена, основная деятельность которой сконцентрирована на рынках России и СНГ. С 1995 г. Morgan Hunt Executive Search сотрудничает с ведущими мировыми и российскими компаниями и банками, успешно решая для них задачи по формированию эффективных управленческих команд и структур корпоративного управления. Особое значение мы придаем построению долгосрочных партнерских отношений как с клиентами, так и с кандидатами, что позволило нам сформировать репутацию надежного делового партнера и профессионального консультанта в области карьерного развития. Нас отличает сочетание передовых западных технологий Executive Search с глубоким пониманием специфики российского рынка, профессиональная экспертиза и значительная самостоятельность наших консультантов, а также непосредственное участие директоров компании и руководителей практик в процессе поиска топ-менеджеров.
Специализация компании – это поиск и подбор персонала для проектов в нефтегазовой, нефтехимической, атомной, энергетической, горнодобывающей индустриях, а также для сектора промышленного строительства и производства оборудования и материалов. MPH-CIFAL RUS является частью международных структур MPH Global Services и CIFAL FZCO, работающих в Европе, Африке, Среднем Востоке и Азии. С середины 1980-х компания принимает участие в крупнейших отраслевых проектах и оказывает содействие в трудоустройстве высококвалифицированным кандидатам в компании различных типов: нефте- и газодобывающие, энергогенерирующие, нефтеперерабатывающие, инжиниринговые компании, а также EPCM-подрядчики, буровые и строительные компании, проектно-инжиниринговые организации, поставщики оборудования и материалов для нефтегазовой промышленности и смежных индустрий.
PROCER – является одним из ведущих консалтинговых агентств на международном рынке, оказывающим услуги для организаций технического сектора. Свою известность компания приобрела благодаря профессиональной организации найма персонала для международных компаний, работающих в технической области, а также в других сферах. Последние 7 лет мы работали с известными всему миру компаниями, выполняющими проекты на территории Румынии, а также других стран и континентов (США, Канада, Средний Восток, Европа, Африка, Азия, Каспийское море). Мы сильны благодаря нашему умению в кратчайшие сроки организовывать подбор персонала для любых сфер деятельности. Мы используем как online метод поиска персонала, так и традиционные методы, а также предоставляем кадровое сопровождение нашим Клиентам. Услуга подбора кадров Online , позволяет каждой зарегистрировавшейся компании (услуга бесплатная) публиковать объявления и подбирать специалистов, отвечающих всем требованиям.
Компания REGENCY специализируется по международному поиску персонала на руководящие позиции. Компания REGENCY разделяет этические принципы и профессиональные критерии AESC (Международной ассоциации Executive search консультантов). И обладает отточенным мастерством и глубоким пониманием запроса наших клиентов, российских и международных компаний, работающих в направлениях: инжиниринг / строительство в промышленности; добыча и переработка полезных ископаемых; энергетика; информационные технологии / автоматизация; химия /фармацевтика; инвестиции / консультирование. Мастерство и применение лучших технологий консультантами компании REGENCY подтверждено успешными назначениями представленных лидеров и профессионалов на руководящие позиции, а также на позиции редких специалистов в Москве, регионах РФ, Африке, Австралии, Восточной Европе. Международный поиск мы осуществляем при содействии наших партнеров в странах СНГ (Украина, Казахстан), Западной и Восточной Европы, USA, Австралии.
Компания Retail Personal специализируется на подборе и обучении персонала в розничной сфере. В компании помогают клиентам находить и развивать кадровый потенциал. Работа с проектами от массового подбора до поиска редких специалистов. Компания предлагает клиентам индивидуальное решение поставленных задач. В компании развивают кадровые продукты с учетом потребностей рынка и клиентов, а благодаря накопленному опыту решают задачи клиента, основываясь на кадровых технологиях и экспертизе в данном сегменте рынка.
Компания RRC Consulting появилась как объединение профессиональных консультантов из крупнейших российских кадровых агентств. Основной специализацией компании является нефтегазовая и химическая отрасль, а также сфера индустриального оборудования и проектов. Преимущество компании - это индивидуальный подход к каждому клиенту и соискателю. Компания предоставляет услуги по подбору специалистов, менеджеров среднего и высшего звена (management selection) для промышленных компаний по следующим направлениям: управление проектами; строительство промышленных объектов; технический персонал; логистика и закупки; продажи и маркетинг; административный персонал; IT. Накопленный опыт и наработанные технологии позволяют находить решения и предоставлять услуги высокого качества, помогающие клиентам и соискателям добиваться успеха в постоянно меняющемся мире бизнеса. Услуги кадрового агентства RRC Consulting - это, в первую очередь, гарантия индивидуального подхода.
RTG Group - является лидером в предоставлении лучших технических и управленческих ресурсов международным компаниям, работающим в нефтегазовой промышленности России и стран СНГ с 1993 года. Благодаря западному подходу к управлению и тщательно отобранному российскому персоналу, опыту работы компании на рынке и большому вниманию, уделяемому качеству предоставляемых услуг, RTG Group обеспечивает своих клиентов лучшими специалистами в области нефтегазовой промышленности. Благодаря большому опыту работы на рынке нефтегазовой промышленности России и стран СНГ, а также большому количеству российских (6000) и иностранных специалистов (1000), числящихся в базе данных компании, RTG Group предлагает наилучшее решение при подборе персонала для международных компаний, работающих в области нефтегазовой промышленности в странах СНГ. С момента появления на рынке RTG Group предоставило рабочие места 400 техническим специалистам, в числе которых иностранные специалисты, граждане России и Казахстана.
Компания Staffwell - лидер на рынке услуг по подбору руководителей высшего и среднего звена. Компания подбирает лучших профессионалов на управленческие позиции в России и странах СНГ. Принцип работы команды Staffwell основан на специализации по отраслям. В настоящий момент экспертиза компании включает в себя все основные отрасли экономики, а офисы в Москве и Санкт-Петербурге позволяют компании расширить географию Executive Search и Management Selection проектов. С 2000 года клиентами Staffwell являются крупные международные и российские компании. Компания стремится к долгосрочным отношениям с клиентами и кандидатами, поэтому в своей деятельности придерживается высоких стандартов работы и этических принципов. Среди успешных проектов компании как подбор кандидатов на отдельные позиции, так и формирование целых команд для компаний, выходящих на российский рынок.
Международное агентство «Swift Worldwide Resources» занимается подбором и предоставлением квалифицированных кадров для крупнейших интернациональных и национальных предприятий нефтегазовой отрасли и сопряженных отраслей (производство, энергетика, химия, нефтехимия, автомобилестроение, машиностроение и пр). Компания предлагает своим Заказчикам широкий комплекс кадровых и административных услуг, включая: поиск и подбор персонала; предоставление подрядного персонала (лизинг персонала, вывод за штата); кадровый консалтинг и управление персоналом; организация деловых поездок, полное визовое сопровождение, получение разрешений на работу.
Целью группы компаний TATCO является эффективная, прибыльная и ответственная деятельность на рынке консалтинговых услуг в нефтяной, газовой и других отраслях. Компания TATCO была создана чтобы удовлетворить растущий спрос на дефицитных в отрасли специалистов. Дать нашим заказчикам преимущество перед другими игроками рынка - усилить их человеческий ресурс. Компания капитализирует доступ к более чем к 50,000 профессионалов нефтяной, газовой и строительной индустрий, сети подрядчиков в области бурения нефтяных и газовых скважин, капитального строительства, оффшорных технологий, проектного управления, геологоразведки по всему миру. С 2011 г. Компанией реализованы проекты для крупных компаний нефтегазового сектора. Подбор персонала, лизинг персонала, проектное управление, повышение операционной эффективности, привлечение подрядчиков, комплексный контроль качества в бурении нефтяных и газовых скважин и капитальном строительстве, новые рынки.
Кадровое агентство "ТРИУМФ" - это ведущее агентство по подбору персонала в Москве и регионах РФ. Входит в состав TRIUMPH CONSULTING GROUP. Агентство было основано в 1997 году, и специализируется на поиске и подборе руководителей высшего звена, руководителей среднего звена, ключевых специалистов и оказывает полный спектр HR-услуг. Кадровое агентство «ТРИУМФ» признано лучшим агентством в рейтинге кадровых агентств по качеству услуг. Как правило, кадровые агентства по подбору персонала имеют четкую специализацию. Наше кадровое агентство специализируется на подборе ТОП-персонала, руководителей среднего звена и редких специалистов. Яркая отличительная особенность кадрового агентства "ТРИУМФ" – оказание полного спектра кадровых услуг, а не только услуг по подбору и оценке персонала. Комплексные решения задач по управлению персоналом позволяют достигать многоцелевого результата.
