Требования: 1. Высшее юридическое образование. 2. Опыт работы по специальности-приветствуется. 3. Отличное знание гражданского законодательства. 4. Знание основ бухгалтерского и налогового законодательства. 5. Знание основ делопроизводства. 6. Возраст-до 30-35 лет.
Основные обязанности: 1. Оформление договоров в соответствии с корпоративными нормами. 2. Внутрикорпоративное сопровождение договоров. 3. Обоснование требований организации и оспаривание требований контрагентов.
При приеме на работу-проверка соответствия требованиям.
