Работа в нефтяной и газовой отрасли
OilCareer.Ru Работа и карьера в нефтегазовой отрасли
Работа

Карьера для молодежи в компании СИБУР - Форум нефтяников

[ Новые сообщения · Участники · Правила форума · Поиск · RSS ]
Страница 1 из 11
Модератор форума: ODob, speakermw 
Форум нефтяников » Работа в российских нефтяных и газовых компаниях » Сибур » Карьера для молодежи в компании СИБУР
Карьера для молодежи в компании СИБУР
OilCareerДата: Вторник, 09.06.2015, 10:24:08 | Сообщение # 1
Admin
Группа: Администраторы
Сообщений: 187
Репутация: 21
Статус: Offline
Мы стремимся привлекать и удерживать талантливую, перспективную и энергичную молодежь — это важный элемент стратегии роста СИБУРа. Каждый год на предприятия СИБУРа приходит более 300 молодых специалистов. Более трети работающих в компании сотрудников — моложе 35 лет. Для нас такое соотношение — идеальный сплав энергии молодости и опыта зрелости. Молодые специалисты — это будущее нашей компании, поэтому мы уделяем большое внимание их развитию.

Для молодых сотрудников в компании разработана и действует специальная программа системной адаптации и развития, рассчитанная на 2 года. Программа помогает молодому специалисту легко включиться в рабочий процесс, понять корпоративную культуру, а главное — освоить новую для себя профессиональную среду и ускорить свой карьерный рост.
Вы можете принять участие в программе для молодых специалистов СИБУРа, если:
  • Вам до 30 лет;
  • Вы окончили очное отделение высшего или среднего специального учебного заведения или обучаетесь на последнем курсе;
  • Вы начали работать по полученной специальности не позже, чем через 3 года после окончания учебы;
  • Вы впервые поступаете на работу по специальности или имеете трудовой стаж по специальности не более 1 года.

Что входит в программу
  • Развитие на рабочем месте под руководством наставника. У каждого молодого специалиста есть собственный наставник, который курирует своего подопечного на всем протяжении программы: отвечает на вопросы, помогает адаптироваться, ставит задачи и контролирует их решение.
  • Активное участие в жизни компании. Молодые специалисты полностью вовлечены в культурные и спортивные мероприятия своего предприятия.
  • Оценочная сессия. По окончании программы для молодых специалистов проводится бизнес-игра, позволяющая оценить навыки коммуникации, способность к развитию и лидерский потенциал. После сессии руководители и сотрудники HR дают каждому рекомендации по дальнейшему развитию внутри компании.

Также компания предоставляет молодым специалистам возможность участвовать в разнообразных обучающих мероприятиях, которые проводит Корпоративный университет СИБУРа.
Если вы хотите принять участие в конкурсном отборе и стать молодым специалистом СИБУРа, пожалуйста, направляйте отклики на вакансии в вашем городе.


Успехов Вам в развитии карьеры !
 
Форум нефтяников » Работа в российских нефтяных и газовых компаниях » Сибур » Карьера для молодежи в компании СИБУР
Страница 1 из 11
Поиск: